顧豐神感覺到自己的心理活動不尋常。
他特地花時間觀察並記錄了自己的心路歷程。
一般來說，早上是他狀態最好的時候。清晨的陽光，新鮮的空氣，都能為他帶來滿滿的正能量。
但是從走進公司，正式上班開始，他就能不斷聽到自己罵自己大便或者傻逼。
這種情況，在三個sb專案組成立後變得尤其嚴重。他時不時能聽到指名道姓的謾罵。有時罵“顧豐神是屎”，有時罵“周空是屎”，有時罵“姜智是屎”，有時罵“領導全是屎”。
他深刻地反思自己的用人策略。
的確。金神資本吃到了科技産業紅利，在産業發展時期不斷擴張，難以避免出現“大企業病”，業務與組織錯位。身為管理者的他難以事事兼顧，用人不當在所難免。
周空和姜智是屎，他沒有異議。那麼聘用周空和姜智，讓他們屍位素餐，證明自己也確實有點……屎。
他必須改變現狀。有必要把人力叫來開會，診治“大企業病”；同時進行組織變革，調整中層幹部，重新搭建金神資本的管理團隊。
顧豐神開始思考這次組織架構調整的目標、策略、路徑。
入夜之後的金神大廈依然燈火通明。投資部員工們都在加班，精神抖擻。偶爾顧豐神也會紆尊降貴來到工區，走在員工們中間，感受著這種朝氣蓬勃、奮發向上的加班氛圍。當然，在這種時候，他也能聽到一連串的“傻逼”。
除此以外，顧豐神感到自己精神分裂的狀況有點嚴重。
「我們就是——絕代雙驕！」
有一天晚上，顧豐神聽到這句。
他把這句話記了下來，放在筆記本上來回揣摩。
顧豐神一直都不懷疑自己風華絕代。他絕對認可自己是絕代之驕。
但是……絕代雙驕？
我們……絕代雙驕？？
確認。精神分裂。
當然，真正的勇士勇於直面自己的病症。
顧豐神很快調整心態，告訴自己精神分裂也沒有關系。如果他分裂成兩個，那麼兩個他更要齊心合力，向著共同的目標奮勇前進。
可，更離譜的心理活動出現在後面。
他開始剋制不住想要躺下做雞的沖動。
而且他還勸另一個自己一起做雞吧。
他不僅需要時刻抑制吃屎的沖動，還要抵制做雞的誘惑？？
做雞的念頭時不時出現在腦海中。
尤其在晚上他在思考目標、策略、路徑和下一步動作的時候，做雞的願望十分強烈。
「做雞就做雞，不用做ppt彙報做雞目標、做雞策略、做雞路徑，也不用論證為什麼要做這個動作。」
顧豐神皺起眉頭，扶住眉心。
「做雞可太舒服了。躺著就把錢賺。還可以挑客戶，醜的不接，錢少不做。」
雖然越聽越覺得道理……啊呸！這都是什麼鬼話？！
一定是這樣。“超我”罵他是屎，是為了督促他不斷向上攀登，而“本我”卻只想躺平，並不斷用做雞來誘惑他。
他絕不能讓“本我”得逞！
接著他就聽到，一個自己高興地答應了另一個自己。
「好的。我們一起做雞吧！」