變成咱們公司。
李傳文聽的是一愣一愣的，這大學生的腦子就是好使。
思維可比他活絡多了。
原本他還想著，找中年人來幹，中年人經驗多一些。
結果中年人瞧不上，大學生反倒是很感興趣的樣子。
而且聽上去似乎還有些靠譜......
李傳文當即拍板：“想法不錯，那你回去好好宣傳一下，招一個人幹滿一個月我給你200提成。”
張寶林大喜：“沒問題，這件事包在我身上！”
招人還有錢拿？
他和自己兄弟去兼職，從來都是被抽錢。
現在他們終於要翻身了嗎？
“不過我有要求，軟體開發的程式設計師來三個，中餐七個，西餐三個，另外的你看著找就行，總共你可以帶20個過來。”
“沒問題，老闆。”
“行，先來籤個正式合同，我看你小子不錯，能幹，好好幹，以後有機會我找機會跟大老闆說說，看能不能提拔你當個店長。”
“嘶~感謝老闆看重！”
合同都還沒簽，張寶林就感覺自己被委以重任，而且後面還有機會當店長？
他是不是要起飛了？
一時間張寶林心裡美滋滋，感覺人生已經達到巔峰，未來一片美好。
看著幹勁達到巔峰的張寶林，李傳文心中感慨：大學生就是好啊。
就在李傳文感慨的時候，他的手機叮的響了一聲。
習慣性的開啟檢視。
【黃騎士成立美好時刻服務專案，藍騎士成立輕鬆時刻服務專案，叮噹服務已經在鵬城開設13家分店，社群服務專案火爆，未來發展又會如何.......】
在看到這一條推送訊息時，李傳文心中猛的咯噔一下。
不是吧...他這才剛剛起步，大佬就進場？
這些資本的手段，蘇總能扛得住嗎？
蘇總對待員工還如此之好，根本就不符合市場的競爭關係。
繼續投資，恐怕得血本無歸......