鬥虎平臺的主播合作模式有三種。
第一種是長約合同，合同年限為5年，可獲得最高收益分成為7成，並且獲得最低保底收益，獲得額外流量加持，獲得平臺運營權益……多種權益。違約金為合同金額十倍或者總收益10倍。
這種長約合同放出去的數量很少，只有那些有著獨特個人魅力的，或者獨特能力，別人很難取代的主播，才有可能獲得長約合同。
長約合同給了主播很高的保底收益，也給了最高標準的分成收益，不僅獲得平臺的額外流量扶持，還派出專業團隊，幫助主播進行全網路的運營推廣。
主播簽約了合同之後，只需要專心搞內容創作，平臺會出錢出力，幫助主播在微博、論壇等外網進行推廣，讓主播快速成名。
當然了，權利和義務是雙生的。
平臺為主播花了那麼多資源，如果主播紅了之後，到了可以幫平臺賺錢的時候，轉身跑去其他平臺，幫別人賺錢去，那平臺就虧大了。
因此鬥虎平臺設立了最高的違約金賠償標準，每個長約合同的賠償金額都是千萬級別起步。
這類合同簽約數量並不多，因為每一個合同都需要平臺付出大量成本，普通主播可沒有這個待遇。
第二種是標準合同，合同年限為1年，可獲得最高分成為5成，獲得額外流量加持，保底收益為每月500元，違約金為總收益3倍。
這類合同對網站來說成本很低，可以大量簽約，對於主播的約束也很小，一年後就成了自由身，或者付出不多的違約金即可走人。
第三種是網籤合同，無時間限制，無保底收益，可獲得最高分成為5成。
這種合同註冊成功即等同簽約，無任何限制，可以隨時走人。
對於一個大平臺來說，長約合同的那群大網紅相當於臺柱子，而普通的標準合同是搭起這個舞臺的一磚一瓦。
如果只有長約的那幾個大網紅，觀眾看來看去都是那幾個人，他們很快就看膩了。
沒有籤長約的主播，也同樣需要給他們分配一定的流量。
……
“老闆，要不我們修改標準合同，把年限改為五年，同時增加違約金，別讓他們那麼容易走人。”
“沒錯，一個個都想吸我們的血，把我們當成直播界的黃埔軍校，我們不能讓他們走得那麼輕鬆。”
“當我們這裡是什麼地方，想來就來，想走就走？”
“他們這些就是叛徒，在網路裡面，離開門派還要被廢除一身修為呢？”
……
品如傳媒的領導們個個義憤填膺，越說越激動。
洛修聽後襬了擺手，“你們還是習慣於站在自己的立場想問題。”
“這有什麼不對嗎？”伊青飛問。
“我們鬥虎平臺之所以被稱之為直播界的黃埔軍校，一方面是因為我們願意去做蛋糕，願意花錢引流，擴大這個行業的規模。
“另一方面是因為我們擁有源源不斷的新人主播加入，沒有這些新人主播，我們不可能成為黃埔軍校。”
洛修頓了一下，很認真地說：“一個以內容為主的平臺，必須不停湧進新鮮血液，如果我們對於普通合同也嚴格限制，可能會導致新人不敢來我們平臺，這是自絕後路的做法。”
“那我們應該怎麼辦？”