陳氏集團今天開會，一次中層以上的會議。
最近從京城過來的人可不少，陳氏集團空缺的崗位得到了及時的補充，另外，剛成立的科技部現在也已經有一點大公司的科技研發部門的樣子了。
陳艾佳在會上沒多講話，蘇副總主持的會議。
“最重要的還是安全工作，保安隊的任務很重，也很重要，在以前的工作中，保安部是沒有出現過嚴重失誤的唯一的一個部門，這也造成了我們一些人整天嚷嚷著要把保安部裁剪一下的現狀，這很不好。”蘇副總現在是完全轉過思想上的彎子了，她意識到一個強有力的保安部有多重要。
為此，蘇副總特別點名幾個部門的管理人員，嚴厲批評道：“我們整天生活在安全的環境裡，所以我們就要忘了為了安全工作做出巨大的貢獻的保安部？你們幾個身為中層，剛進公司，對此還不瞭解，可以理解，但不能胡說八道，打著為公司考慮的旗幟，嘴上說著為員工考慮的話，心裡到底是怎麼想的，你們捫心自問，我也就不多說了。從今天開始，哪個部門再有這種王八蛋話，哪個部門的負責人自己辭職，不要等著我來找你們。”
新來的一部分人的確不理解一個公司要那麼多保安幹什麼，有十來個人，完全足夠了。有兩個看大門，剩下的去巡邏，地方雖然大了點，可養著那麼多保安，那不是要多發工資嗎，有那些錢，給更重要的部門豈不是更好？
尤其在銷售那一塊，陳氏集團原來有一些庫存，最近也積攢了一些產品，銷售部門是做出了不小的貢獻的，公司最近花錢比較多，因為安全，也沒找到別的什麼問題，對員工的獎勵就少了很多，這讓一些新來的很不滿。
整天聽說這個部門曾經拿到過多少獎金，那個部門拿到過多少獎金，連前臺那些女孩都拿到過獎金，為什麼到他們一進來就沒有了呢？
對高層提要求肯定不行，人家讓你滾蛋你也沒話說，但是，想想辦法，剝削一下別的部門還是可以的。
對這種情況，銷售部那邊不少老員工多次反映過了，今天這場會議，說明白點就是為了讓這些新來的員工尤其是中層領導知道，陳氏集團有陳氏集團的規矩，再把以前那種內鬥的風氣帶進來，公司是絕不允許的。
這種訊號是很危險的，現在已經有人質疑法務部的合理性了。
蘇副總覺著，這種情況必須儘快解決好，要不然，這種聲音越來越大，對公司的未來很不利，尤其要是影響到正常的建設的時候那就來不及了。
一部分新來的中層領導低著頭，他們可不敢在這個時候跟蘇副總頂牛，人家是副總。
不過，有居心叵測的人在背後挑唆，這幫人的心是不可能開一次會就定下來的。
蘇副總說完，又介紹姜副總，說：“姜總到公司來也不是一天兩天了，我聽說現在還有一些人不認識，那我今天就跟在座的鄭重介紹，姜總是楊總的助理，楊總的工作很忙，你們也都知道，這已經好多天沒回公司了，楊總不在，楊總的工作就由姜總接手。楊總回來之後，具體的工作分配，楊總會做出詳細的安排，我希望我們一些領導能夠擺正心態，不要把在原來單位學到的壞的風氣帶到我們公司來，以後再讓我聽到誰說姜總是來當助理的這種話，誰自己寫辭職報告滾蛋，我們不要廢物，也不要恨不得天下大亂的烏龜王八蛋。”
姜副總脾氣很好，笑呵呵地在一旁不說話，要說心裡不痛快那是肯定的，但她知道自己是新來的，尤其原來還有幾個和她在同一個公司，同一個行業，沒少打交道的熟人現在給她當手下的情況下，有人不服，說她的壞話，那也正常。
只不過，看來公司是不允許這種情況發生的。
姜副總看看不動聲色翻看檔案的陳艾佳，心裡有些納悶，這個年輕的大老闆，她也太沉得住氣了，現在好像把什麼事情都交給蘇副總去管，她就這麼放心？
算了一下，公司的財務部門在老闆的心腹的掌握下，辦公室更是被安雅一手控制，沒有人能夠隔著辦公室把事情就給辦了，再加上保安部加法務部這個最大的大殺器掌握在人家親老公手裡，姜副總也就理解了。
這就像古代的朝廷，軍隊在皇帝手裡，三省在皇帝手裡，御史臺也在皇帝手裡，戶部還掌握在皇帝手裡，這種情況下，給宰相給再多的權力，宰相也只會在皇帝的權力之下做事情。
這一招很高啊，既給了副總巨大的自主權，又不至於被副總架空，這個老闆，人家當的安全的很啊。