96 向上管理之道 (第3/4頁)

不過蘇晨千里迢迢飛來這裡,不是來旅遊享樂的。

他是來幹正事的。

因為琴島,就是酷遊互娛公司所在的城市。

……

科技大廈。

十六層。

科技大廈位於琴島科技園區,這個園區裡的公司,都是高科技公司。

政府為了扶持高科技產業,才建了這個科技園區,並且提供減免稅收、融資支援等服務,吸引高科技公司入駐。

經過這些年來的發展,科技園已然初具規模。園區入駐公司數百家,且員工都是年輕人,一派朝氣蓬勃的景象。

由於高福利高工資的待遇,年輕人有錢了,甚至帶動了科技園附近的商品房價格。

本來琴島市中心房價最高,現在竟然出現了兩個高房價區域。第二個迅速崛起的,自然就是位置有點偏的科技園周邊了。

說是科技園帶動了周邊設施的發展,並不為過。

而科技園中,最具標誌性的建築,就是科技大廈了。科技大廈非常高,整棟大樓33層。

其中的十六層和十七層兩層,被酷遊互娛租了下來,作為公司的辦公地點。

能夠入駐科技大廈的公司,本身就是有一定背景的,光有錢還不行。

酷遊互娛剛剛成立兩年多,員工人數三百多人。截止目前,最為成功的產品,就是一週前上線的遊戲,《無畏英雄》了。

《無畏英雄》收穫了商業和口碑的雙豐收,不僅首周銷量破了十萬,口碑方面也是一路走高,目前牢牢把持著傲世平臺好評榜第一名的位置。

當然,任何成功的遊戲都有批評的聲音。

批評《無畏英雄》的評論,主要集中在人物設定水準參差不齊。有的角色質量極高,有的卻風格不符,質量低下。

並且隨著遊戲版本更新,還會把質量高的角色,改得不倫不類。

這點遭受到了巨大的批評,說是專案組沒有審美,就知道瞎改,不如不改。

作為專案組的負責人,《無畏英雄》的總製作人,郭思冬才不管玩家們的批評之聲呢。

“玩家懂個屁遊戲!”這是他常掛在嘴邊的一句話。

強行推動線上角色的總體修改,就是他目前領導的專案組中,最主要的工作。

他必須推進這樣的改動。儘管會損失一點口碑,影響到一部分收入。

可只要全部角色修改完畢,他才能徹底安下心來,高枕無憂。

這天,在會議室搭的行軍床上醒來後,郭思冬就去到專案組工位那邊,讓大家都起來別睡了,趕緊幹活了。

整個專案組四五十號人,從策劃到程式到美術,甚至連測試都陪著熬了整整一宿,一個人都沒讓走。

大家本來都趴在桌子上睡覺呢,被郭思冬叫醒後,只能頂著黑眼圈,振作起精神繼續幹活。

其實根本用不上專案組全員留下來熬夜工作的。

目前的工作,主要集中在美術身上,只需要美術多加加班,就可以了。

但郭思冬仍做出了全員通宵工作的決定,明面上的理由是,遊戲剛上線一週,正是最關鍵的時候,需要大家再加把力!

可實際真正的原因,只有他自己知道。

那就是他得知訊息,今天會有集團的大領導來公司視察,他必須要做足樣子,在大領導的面前,表現出自己的團隊很有戰鬥力的樣子,才強制大家加班通宵。

等到公司領導駕臨,一看整個公司裡……不,是整棟大樓裡,只有自己團隊還在認真的工作!

想必會對這個團隊印象深刻吧?

以及對領導這個團隊的人,也會留下不錯的印象吧?

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