五月初的時候，劉萬程完成了在米國的所有工作，電子元件的市場基本開啟。
下一步，就是張靜領導下的銷售團隊，能把這個市場擴充套件到多大的問題了。他則要回到國內去，繼續他江山集團的發展壯大之路。而霍普斯，已經先他一步，隨著趙一舟幾個人去了江山集團。
即便現在有了趙一舟率領的專業化管理團隊進駐江山集團，要把這麼一個集團完全掌控起來，離開劉萬程，誰都做不到。
江山集團，畢竟是他從一臺加工中心，一個小工廠逐步發展起來的。在所有員工的心中，只有劉萬程是他們的老闆，也只有他，可以左右大家的命運。
所以，儘管高秀菊等一般管理高層，竭力配合趙一舟的工作，趙一舟在集團內試圖做根本改變的一些決定，也很難得到有效貫徹執行。
趙一舟是有經驗的，也很聰明。在劉萬程沒有到位之前，他不會做過於深刻的改變，只在基層推行些小改革，避免浪費和損失，真正大的手術，他還是不敢動的。特別是劉萬程搞的那個員工代表委員會，體制上就是獨立的，根本不會服從管理層，任何對職工不利的改動，都會被他們否決。
趙一舟都無法理解，你劉萬程搞這麼一個機構幹什麼？這不吃飽了撐的，專門找個和自己作對的嗎？
但劉萬程不同意裁撤這個機構。用他的話說，他搞這個事業，就是為了這些職工。如果職工在他這裡受到歧視和不公正的待遇，他寧可把公司管理權送給廣大職工，看著公司倒掉，也心甘情願。
多數人不理解他為什麼要這麼幹？他的解釋是，這才是正確的馬克思主義。馬克思主義，就是要讓世界上的被壓迫者翻身做主人！我們如果背棄了這個原則，那就是背叛！
他的這些話，職工愛聽。可趙一舟做起來就難了，大家除了劉萬程，誰都不信。
他終於明白，為什麼江山集團從管理模式上看，是一盤散沙，可就是這一盤散沙，卻在不斷創造奇蹟。這根本就是偉人的運動模式嘛，大家都聽偉人的，無論對錯。
他就納悶了，江山集團這些高層，是怎麼忍受的了這種用職工壓高層，來實現劉萬程的目的的管理模式的？這江山集團若是有朝一日劉萬程不在了，那不立刻就變馬蜂窩了？
他都有些幹不下去了，只能跟首長彙報。不料想，劉萬程這個模式，首長贊同！一個企業有一個企業的模式嘛，我們爬雪山過草地，犧牲那麼多先烈，為了誰？就是為這水深火熱的中國大眾！這也是一個模式，可以嘗試！
趙一舟只能等著劉萬程回來了。
其實，劉萬程如果早就緊緊手，這邊的工作也早就完了。他也捨不得傑奎琳。
現在，每天上班回來，傑奎琳已經站在院子裡，領著青青，等著他們夫妻了。然後就是一家人圍著餐桌吃飯。有時候劉萬程高興，還會親自下廚，做幾個拿手的中國菜，連傑奎琳都喜歡吃他做的菜。
晚上的時候，兩口子坐在客廳裡，傑奎琳圍著他們，嘰嘰咯咯說一大堆的話。主要還是劉萬程和傑奎琳話多，張靜坐在一邊，多數時候是一個人看電視。
那邊趙一舟已經多次催促他回國了，張靜也知道這事，勸他不要耽誤工作。劉萬程表面上是說捨不得張靜和青青，張靜心裡卻明白，他最捨不得的，恐怕就是那個小丫頭傑奎琳。傑奎琳在他身邊的時候，他臉上的笑容，是最燦爛的。
終於到了拖不下去的時候，他得做回國的準備了。
這一天晚上，他提前和張靜商量好了，吃罷了飯，就把傑奎琳叫到客廳裡坐下。
劉萬程沉默一會兒，還是對傑奎琳說“過幾天，爸爸要回國呆上一段時間，你在這裡，要聽媽媽的話，好好學習。開學的時候，必須透過大學考試，明白嗎？”
傑奎琳臉色有些不好看，問他“你什麼時候回來？”
劉萬程說“爸爸在國內的公司很大，有好多的事情要做，今年恐怕就不回來了。”
傑奎琳問“我可不可以跟著你回去，順便照顧一下你的生活？”
張靜在一邊差點就笑了。心說你跟他回去？要是你知道他在國內還有一個老婆，你還不立馬就詐屍了？
劉萬程拉下臉來對傑奎琳說“你現在的任務是好好學習，考進大學！你跟我回去，還上不上大學了？”
傑奎琳說“我可以明年再上啊，明年你不就回來了嗎？”
劉萬程說“這怎麼可以？你知道媽媽為你上這個大學，投進了多少費用嗎？幾十萬美刀！你如果不好好學習考進去，你怎麼對得起媽媽？”
傑奎琳低著頭想半天說“我不。我不能離開你這麼長時間！”
劉萬程說“你這孩子怎麼這麼不講理呢，這不是工作需要嗎？你在這裡，不是還有你張靜媽媽、青青妹妹和你在一起嗎？到秋天的時候，你張靜媽媽的大女兒也會過來上學，你不會寂寞的。”