於是，日軍的一些新設師團都裁撤了旅團，老師團中的四聯隊制也變成了三聯隊制。
中**隊的編制原來參照的就是德日模式，再說，面對日軍的改變，也要作出相應的改變，你改我也改，軍委會決定撤掉旅編制，由師部直接指揮所屬各團。
在改編後的74軍中，每師由三個建制團、一個野戰補充團（一般是簡稱為“野補團”）組成，團編號也隨即變更。
51師撤銷了151旅、153旅兩個旅級作戰單位後，301團改成151團，305團為15團，306團為153團，30團為野補團。
兩個旅部撤了，原151旅旅長周志道就專職任51師副師長，但副師長的職位畢竟有限，一般只設一個，每個師都有兩個旅長，不可能全都去當副師長了。
軍委會也考慮到了這一層，所以又允許有需要的師設定步兵指揮官這一職缺，規定資歷較淺的旅長可以調任師步兵指揮官。
師步兵指揮官的概念也是從日本的編制改革裡學來的，日軍裡面叫做步兵團長。只不過日軍的步兵團長具有實權，可統一指揮師團的三個步兵聯隊。
中國的步兵指揮官就沒有那麼大的實權，幾乎跟高參一樣，大多有職無權，主要是用來安置人的。
這樣做當然也有好處，就是可以留住人才，一旦有了實缺能立即進行遞補。比如現在還在外地療傷的原153旅旅長張靈武就調任51師步兵指揮官。
原153旅代旅長邱偉達，現在也是調任51師步兵指揮官，張靈武人沒有到職，就由邱偉達來頂上。
不過沒多久，邱偉達就考上了三年制的陸軍大學第六期，王軍長在他去上學之前又將他調為57師的副師長，可以拿著副師長的薪水，在陸軍大學裡心無旁騖深造。
其實這也是軍長王耀祖的一個佈局，現在他是74軍的軍長，要控制這支部隊，就要把57、58師兩個師控制住。
但一開始就做得很明顯，會引起這兩個師的反感，把邱偉達調到57師任副師長，但人沒有去，是去讀書，畢業後回來會不會去57師，還是一說。
所以這事做得不顯山不露水，而且57師還不好拒絕，畢竟人家人沒來，只是領個空職，再說是軍長親自提出來的，這邱偉達又是軍長的嫡系。
57師剛來74軍不久，自然是不願意得罪軍長和其他兩個師的，反正最後都要服從軍部，甚至要接受被改編控制的命運。
還不如一開始就做個順水人情，為以後多拿點籌碼好處，三年後等邱偉達陸大畢業後，還不一定來57師做個副師長呢，就算來，那也是三年後的事情。
三年，如果在和平年代的軍隊裡，三年是沒有什麼變化，只是按資排輩的按部就班地升降著。
但在戰爭年代裡，三年幾乎是風雲突變，這抗戰裡，師長軍長戰死的比比皆是，前不久9軍陳軍長就戰死在南昌郊外，手下的79師段師長被軍法槍斃。
所以，三年後，57師的高層估計早就面目全非了，犧牲、犯錯、升職、降職、調任等，都有可能發生，到時候，誰還理會有這麼一事。
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