這個模式，其靈感來源於谷歌的管理實踐。
而這套模式核心，在於將基礎研究的科學家、技術專家、產品專家、工程專家以及銷售和交付服務專家整合於同一部門，以此顯著縮短產品從研發到市場的週期，並實現業務的精細化管理。
這種模式的優勢在於能夠實現統一指揮和高效協同，不受常規組織結構的束縛，擁有較高的獨立性和自主性，從而能夠更加靈活和高效地應對各種挑戰。
而每個軍團都將承擔明確的任務和目標，他們將深入當地市場，瞭解和滿足當地消費者的需求，將需求在軍團內部完成需求分析、消化、實現、交付。”
接下來，卿雲進一步細化了軍團制模式下的運作機制。
他解釋說，軍團制模式是一種高度靈活和適應性強的組織形式，它能夠快速響應市場變化，滿足不同地區的特殊需求。
每個軍團都將擁有一定程度的自主權，以便更好地適應當地市場，但同時，他們的目標必須與公司的整體戰略保持一致。
“為了確保軍團的目標與公司整體戰略的一致性，我們將實施一系列措施。”
卿雲解釋道，“首先，每個軍團的負責人將由我直接任命，直接對集團領導班子負責。
其次，我們將透過定期的戰略評審會議，確保每個軍團的戰略方向與集團的整體戰略保持一致。
最後，我想說的是，雖然每個軍團都有自己的任務和目標，但他們必須相互支援，共享資源和資訊，以實現集團的整體利益。
我們將建立一個跨軍團的協作平臺，以便軍團之間可以輕鬆地分享最佳實踐、市場情報和技術創新。
這將有助於我們在全球範圍內實現規模經濟和協同效應。”
秦天名坐在前排，他的目光緊緊跟隨著卿雲的每一個動作，每一個表情。
當卿雲提到軍團制模式時，秦天名的眼中閃過一抹濃濃的讚賞。
他點了點頭，小聲地對旁邊的秦天勝說：“小卿這個軍團制搞的好！
這個模式確實打破了傳統組織結構的限制，能夠迅速整合資源，實施靈活的穿插戰術。
這不僅能提高工作效率，還能在特定領域內實現深度發展，確保商業成功，為公司創造更多的價值。”
秦天勝聽了秦天名的話，表示認同，
“確實，這種模式的靈活性和針對性，能夠讓公司更快地適應市場變化，抓住機遇。
其實我們也可以借鑑。”
秦天山望著臺上的那個少年，微微頷首，“小卿這孩子，總能帶給我們驚喜。”
秦天川低聲點評著，“這種軍團制，每個軍團都有自己的任務和目標，但又能在集團的整體戰略下協同作戰。
這就像是一支支特種部隊，能夠在複雜的商業戰場上靈活機動，快速反應。
這樣的組織架構，確實能夠讓我們在全球競爭中佔據優勢。
只是，也不是沒有弊端。
這種模式下，每個軍團的負責人承擔更大的責任激發他們的潛力的同時，也得到了極大的權利，甚至極大的勢力。
一旦搞不好，就會成為公司裡的獨立王國。
所以，軍團長的人選，要慎之又慎。”
秦天勝聞言直接白了他一眼，沒好氣的說著，“你就少給你女婿降溫了好吧！
既然是軍團，自然會有副軍團長、參謀長之類的大量副手，以小卿的手腕，不可能不摻沙子的。”
說罷，他呶了呶嘴，示意那邊的學生方陣，“都是現成的監軍，既是他的眼線，又是後備力量，你那女婿，鬼精鬼精的。”
剛開始他也沒想通為啥卿雲要把這群同學抬這麼高，現在看來，只能說這小王八犢子確實是做到了物盡其用。
他的這群同學，讓他們現在獨擋一面是肯定辦不到的，但是當監軍做眼線卻是一點兒問題都沒有的。
好學生，一般都擅長於記筆記，同時也擅長於學習。
……