老闆正愁手下工人不夠呢，聽到還有好多優質工人在外面，頓時就高興地要把人接過來。
米加很快就又聯絡了第二個企業。
第二個企業的態度也和第一個企業的態度驚人的一致。
“來我這裡啊！我這裡正缺人呢！別的工人不敢說，但像是老郭這樣的好同志，來一百個我都嫌少！”
米加無法做決定，因為捱餓的那批是物業那幾個人，而物業那幾個人一直都是溝通最難的人。
米加他們無法給那幾個人做決定，誰知道給周瑜介紹工作之後，這幾個人會不會害怕的連夜逃跑。
五百人被分配到了一百多家企業裡，米加一家又一家的挨個聯絡，很快就發現了詭異的一幕。
除了物業那家之外，其餘的所有企業都對那495人非常滿意，而且都在電話裡想要更多的同類個工人。
米加實在是想不通，怎麼偏偏最奸詐的資本家就被最難纏的周瑜給遇到了呢？
到了下午的時候，曹局長從外面回來了，並且把米加叫了進來。
“你怎麼和那些企業說的？今天我在外面開會，勞動局的局長給我打電話，說一百多家企業一直打電話給他們，說是要人，越多越好。”
“還有本地最大電動車廠的人力資源部長找了副市長說了這個事情，市長讓勞動局幫忙協調，安排一批工人過去，現在勞動局找我了。”
米加迅速想到了這個事情，小心的說道：“我今天給電動汽車廠那邊打電話了，聯絡到的是一個車間辦公室人員，就是詢問了一下那幾個工人的情況，她們說是那幾個人幹活很好，學得快，不偷奸耍滑。”
“當時確實是說了希望我再安排些人過去，但周瑜那邊我哪敢下什麼保證，就隨便說兩句就聯絡下一家了。”
曹局長露出了頭疼的表情。
“你去和周瑜說一聲，問他要不要進廠上班。”
米加露出了尷尬的神色，“曹局，這個還用問嗎？那傢伙一看就不是幹活的料。”
曹局長難受的靠著椅背，這事情不知道怎麼的就引起了上面人的重視。
“電動車那邊是必保的專案，上面的要求就是能滿足就滿足，現在他們知道有498個和他們廠裡一樣肯幹活的工人後，就希望我們安排那五百人都進車間裡。”
別的企業吃不下這五百人，但是頂尖的外企大廠肯定是能吃下。
現在問題不僅如此了，若是把五百人都抽出來給電動車那邊，那其餘九十多家企業怎麼辦？
更要命的是如何引導這些人進廠。
工資待遇肯定是沒問題的，給五險一金，各種配套措施都有，肯定要比那些普通企業好很多。
但奈何這五百人都是那種不怎麼聽別人話的人，想勸他們進廠可不容易。
“把名單和聯絡方式給勞動局，這事情他們自己辦吧，這不是我們的業務。”
五百人的業務可不是小業務，他們派出所這麼忙，哪裡有時間搞這個？