“路總，新來的同事怎麼不在大廳辦公啊，咱公司人少，都在一塊兒也熱鬧。”
路遙斜楞了蘇炤一眼：“就衝你這話，我也不能把她們放在大廳，省得你們不好好工作。”
“路總，別啊，我們又沒什麼特殊想法。”
蘇炤一臉的正氣。
“策劃做完了沒？”
路遙拍拍蘇炤的肩膀，滿臉和善：“明天就第六天了，我要是再看不到策劃書，我就給你一個人弄個辦公室，給我寫夠十份策劃再出來！”
蘇炤打了個顫，諂媚的笑著向工位走去：“馬上，就差一點了，路總放心，明天肯定能交！”
路遙看見他的表情，忍不住失笑，這小子。
......
基本崗位完成招聘後，聯絡獵頭公司的事路遙又提了起來。
經過這幾天的考慮，路遙還是決定先把訊息放出去，至於能不能有合適的，再另說，反正暫時不是很著急。
長安市最大的獵頭公司內。
一個身穿職業裝的獵頭顧問接待了路遙。
“路先生，請您先提供一下您的具體要求，是想招募哪一方面的人才？”
路遙抿了口咖啡，緩緩說道：“我們是一家剛成立的遊戲製作公司，目前所有事情都是我在處理，有些捉襟見肘，所以我想招聘一位能夠幫助我管理公司正常執行方面的人才。”
獵頭顧問點點頭：“職業經理人這個職位目前確實需求比較大，那除了專業能力方面的要求以外，路先生還有沒有其他的要求，比如工作經歷，年齡什麼的？”
路遙想了下，說道：“年齡不要超過三十歲，因為我們公司包括我，都偏年輕化，如果年齡太大的話，可能在某些方面會存在代溝。”
“另外，必須要有網際網路方面的工作經驗，如果能和遊戲行業相關是最好的。”
“性別方面呢？”
“性別？”
路遙一愣，這個之前還真沒考慮過。
不過，能和異性搭伴，誰又願意和一個糙漢子呢。
想了下，路遙回答道：“女性優先，但如果男性相當優秀的話也可以。”
“好，路先生，還有最後一點，現在我們國內職業經理人的平均年薪在15萬左右，路先生可以提供多少薪資待遇？”
“30萬以內都沒問題，如果有條件特別優秀的，也可以溢價。”
“好的路先生，您的要求我已經全部記下了，如果有訊息的話我會立刻通知您，感謝您的信任。”