眼看蘇陽點頭答應，奧特洛等老將齊刷刷地鼓掌，還紛紛起身注目。
一時間，機艙內充滿歡呼。
凱文和麥克米蘭對視一眼，開心地跟著鼓掌，慶幸這個決定受到全隊歡迎。
麥克羅伯茨從後排跑到前排，眼含熱淚地送給蘇陽一個擁抱，表示以後絕對聽從蘇陽指導，感謝蘇陽讓他重新找到當年高中時期那種感覺，如同再造職業生涯。
蘇陽起身看向眾人，微笑說道：“感謝各位！今後我會全力幫助大家。我們可以共同取得進步，為開拓者達成進軍季後賽目標，乃至打進西部決賽而一起努力！”
啪啪！掌聲響起，歡呼聲隨之爆發。
蘇陽與凱文擊掌撞肩，又跟麥克米蘭握手，也跟蒙蒂等四位助教碰拳致意。
等到慶祝告一段落，他回到座位上，微微閉著眼睛，開始思索接下來要作什麼。
首先球員發展教練這個職務，主要工作是幫助球員取得提高，而提高方向包括籃球技術、身體素質、精神狀態三大方面，甚至是確定職業生涯各個階段的角色定位。
一般而言，擔任球員發展教練的是退役球員，他們親自出戰過NBA比賽，知道在場上跑位和防守是什麼感覺，知道球員可能會在哪些地方感到疑惑，可以言傳身教。
像科裡∙布魯爾，羅伊∙希伯特，託尼∙阿倫等人，退役後就是擔任球員發展教練。
但07年這會兒，退役球員擔任發展教練案列還不多，大多還是普通教練兼職。。
比如火箭時期的湯姆∙錫伯杜，平常除開負責球隊防守建設，還會負責指導球員往那個方向發展，就是他讓約翰∙盧卡斯別瞎幾把模仿艾弗森，要學習達納·巴羅斯。
而在球員發展教練這一塊，最為成功的是菲兒∙漢迪，他幫助科比提升非平衡狀態投籃技巧，幫助倫納德提高持球進攻技巧，還在騎士1比3大逆轉中鼓舞士氣作用。
憑藉那些事情，菲爾∙漢迪受到諸多隊伍歡迎，每次都是被搶著聘請。
“我應該利用先知優勢，解決開拓者球員角色定位問題，順帶早點讓兩大核心球員在關係上破冰，甚至是提醒訓練師改進訓練方式，以及避免傷病過早復出…”
蘇陽默默思索，腦子接連冒出開拓者存在的問題，像是奧特洛球權太少、打法太過死板，還有阿爾德里奇需要提升接球投籃技術，以及韋伯斯特不該打純3D等等。
不過眼下最棘手的是羅伊和阿爾德里奇兩人相互不服氣，如果按照原有歷史軌跡，兩人要等到下賽季結束才關係破冰，等於白白浪費一個賽季時間，著實可惜。
“我該怎麼指導技術細節呢？”
蘇陽一時有些犯愁，球員角色定位和球員之間的關係，可以透過言語解決。
技術細節真不好辦，他籃球水平是普通大學男生水準，很多技術動作細節和原理很清楚，比如科比非慣用手接球之後，怎麼做到儘量不彎曲，從而提高出手速度。
但要是讓他親自示範，那肯定會做得四不像，甚至手腳不聽使喚，做不出來。
總之，他現在就是籃壇王語嫣，理論知識豐富得很，實戰僅限於三步上籃。
“罷了！暫時不想這事兒，先想想休賽季要幹什麼…”
蘇陽打定主意，問題一個個解決，馬上就是休賽季，不用每隔幾天就坐飛機到處飛，繼續住快捷酒店太浪費，有必要先租個房子，畢竟以後三個月時間留在波特蘭。
訓練基地附近租房，可以省去許多交通時間，但那地方治安偏差，容易遭搶劫。
思來想去，決定還是像在洛杉磯那樣，到華人比較多的唐人街租房。
哪裡距離主場玫瑰花園中心也就一橋之隔，治安狀況也比較良好。