504、規模和效率 (第2/3頁)

江振華很快回答:“有,當然有,有十來個出海專案,不過都還在東南亞,相對來說各種地緣和文化都好融入。”

“才十來個?”

楚堯眉頭微微皺起,不過轉念一想,也舒展開來。

畢竟並沒有多長時間,滿打滿算也就三個多月,國外的商業環境,畢竟不能和國內比,只要你有錢,一個季度就能撐起很大的攤子和團隊。

“沒事,這個話題先不聊,回頭你給我發份報告。”

楚堯沒有詢問更多細節,一筆帶過,這對於老江來說,自然也是某種體面的提醒。

——哥們兒,這塊,你得多關注一下,大力的搞一下。

畢竟……

自己的百倍返利,以國家為單位,每個國家,都會有一筆一百億的固定額度,不用,那可就浪費了。

自己一個人,也根本花不過來,總得找人去開疆闢土。

退一萬步來說,這筆錢,哪怕打了水漂,也得花出去。

“好,年會是個好機會,回頭我再關注一下這個事兒。”

楚堯都這麼說了,江振華自然也是明白他的意思,穩妥的先接下來。

……

聊了兩個多小時,各種有的沒的,開頭講年會,中間跑了會兒題,最後還是把年會確定了。

眼前的,就是旅遊+發錢+晚會。

中期目標,給畫個餅,福利分房。

等具體細則弄出來,再給楚堯看過,確認沒問題,就可以釋出出去,成為公司的正式規章和福利。

開完會。

結束通話影片,楚堯坐在椅子上,揉了揉太陽穴,倒也並不是疲憊,就是感覺……沒之前那麼爽利。

就像是戴套和不帶套的區別。

打個最簡單的比方……

以前公司小的時候,自己要幹什麼,和老江說一句,或者和姜靈韻說一句,分分鐘就辦了。

至於現在,倒是也能辦下來,但要考慮的東西太多了。

比如就一個簡簡單單的年會。

如果是個幾十人的年會,那實在太容易不過,怎麼著都行。

但上千人,不同部門,多個公司,要辦,還要辦的好,那覆蓋的各種情況,就不是自己一個人能搞得定了。

得多部門協作,對各種情況都做出預案,並且有很細緻的安排。

規模和效率,就像是魚和熊掌,必然不可能兼得。

……

“楚總啊,還有個事兒,我正好和你彙報一下。”

開完這個影片會後,江振華沒著急出辦公室,又主動的說道。

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