“楚總，晚上一起吃個飯吧？”
“正好今天程總監也過來了，公司這邊，還有好多人不認識你呢。”
喝茶聊天，到將近六點，姜靈韻主動說道。
這邊公司人手雖還在招聘，但也有將近三十個人。
尤其是各個部門的骨幹，基本搭建完成。
今天正好程野過來，一起吃個飯，權當是團建。
“成，那你安排，叫上大家一起。”
楚堯笑著點頭。
一家新公司，凝聚力還是非常重要的。
凝聚力體現在哪裡？
就兩點。
第一點，錢。
第二點，福利。
姜靈韻是個寬嚴並濟的人，在工作上嚴格要求，在福利上給的很好。
她之前提過這個。
學得是騰訊，制定很完善的員工福利計劃。
公司的各種零食、飲料、健身房、遊戲間，租房補助，車費和餐費的報銷等等，都有。
當然……加班也同樣嚴重。
雖然肯定不是帝都加班最嚴重的公司，但國內就這個大環境，不可避免的。
更何況現在還是初期。
等以後業務穩定下來，估計會好一點。
“那我先去安排一下，你們再聊一會兒。”
姜靈韻起身朝門外走去。
出了門，想了想，她給楚堯發了條訊息。
“楚總，麻煩你一件事，今天可不可以不要發紅包，不然我沒法管理了。”
她是見識過楚堯風格的。
一言不合就發大紅包。
以萬為單位。
只是……
以前還沒有這麼熟，再加上和自己沒關係，更何況自己也有紅包拿，發就發了。
現在，自己到了領導崗位，自然要考慮這些。
發錢，不是不可以。
工資、績效、獎金、季度獎、半年獎、年終獎，漲薪計劃……她都已經設定的很完善。
就同崗位而言，收入在業界絕對是第一檔的。
但楚堯這種隨手“撒幣”的行為，當真沒必要。
辦公室裡，楚堯看到這條訊息，笑了笑，隨手回覆：“好的，姜總，俺小楚聽您的。”
姜靈韻：……
皮！
忍不住露出個笑容。