這還得虧袁新海給力，搞定了十個加盟商。
除了400萬加盟費到賬，向老闆昨天的各產業也貢獻了140萬。
“不急，最多兩天的事。”
向琛不打算分批次裝修，正好兩天後世豪廣場店開業，到時候再一次性裝修四家，豈不是爽歪歪。
……
7月21日。
一大早的向老闆，帶著何繼直奔世豪廣場店剪綵。
作為【阿琛の茶】第五家分店，向琛已經習慣了開業的流程。
隨著向老闆出現，店裡的員工們齊刷刷的問好，許多人的目光透露出羨慕和崇拜。
同樣的年紀，向琛已經建立一個火爆蓉城的品牌，聽說他們家已經進駐江城，那又是一個很龐大的市場。
外界也有人開始對向琛的品牌感興趣，甚至有投資人主動聯絡，都被向琛pass了。
開什麼玩笑，有錢自己賺不香嘛。
投資人的錢又不是那麼好拿的，逼著你上市什麼的，麻煩不麻煩。
最主要向老闆自家人知道自家事，要是有投資人，他還能這麼自由的想挪用資金就挪用？
開玩笑，人家不把向琛告上法庭才怪了。
反正有遊戲大佬當靠山，向琛一點都不著急。
就這樣慢慢發展，不也挺好的嘛。
“恭喜恭喜，我們世豪廣場祝向老闆生意興隆，財源廣進！”
世豪廣場這邊也有人過來送上花籃，向琛也笑著感謝。
把人送走，向老闆開始點石成金。
開啟遊戲，這家店的位置不算太好。
向琛也沒打算多用心，反正虧本是不會的，只是多賺少賺而已。
【產業：阿琛の茶（世豪廣場店）】
【面積：150㎡】
【員工：普通員工x15，優秀員工x2】
【預計最大出杯量：3000杯】
【理論最大收益：7.5萬（線下）】
本著不浪費的原則，向琛把揹包裡的庫存員工卷，用了一些。
【普通員工卷】剩35個，【優秀員工卷】剩3個。
兩個優秀員工沒的說，直接被向琛指派為店長，兩個人輪班制。
15個普通員工，清一色的小年輕，年紀都在二十歲左右，工作熱情還算可以。
向老闆畫大餅的事情沒少做，經驗是有的。
再加上他給員工們開出的薪水，哪怕對比同領域的喜茶和奈雪，只高不低。
要說向琛最大的底氣，肯定還得是遊戲。
要不然光指著客人自己走進世豪廣場這家店，怕不是在做夢。
遊戲揹包裡有兩個【金字招牌】，一個是180天，另一個是90天。