第十八章 辜負信任
等到牛大茂的身影一走進房間，金厚勳拍著辦公桌大聲問：
“牛大茂，我一直很信任你，破格把你提拔為辦公室副主任，你是怎麼報答對你的信任，表面一套背後一套，你踏嗎想幹什麼？”
領導發飆，下屬發飄！
牛大茂無法去理解究竟是什麼地方讓金總不滿意，這可是自己的衣食父母，趕緊表忠心：
“金總，我一直盡心盡力，從不敢辜負領導的提攜之恩！”
“你踏馬還有臉說盡心盡力，我問你，那個省公司要求推薦優秀人才到養殖場鍛煉的檔案究竟是怎麼回事？
我在公司的那天，檔案明明已經到了，你為什麼沒有及時把檔案送到我辦公桌上，難道這不是不稱職，這不是貪汙檔案？”
聽到金總這麼疑問，牛大茂立即解釋：
“金總，這個檔案的流程我一清二楚，檔案到公司的時候，您確實在公司，我準備送給您的時候，辦公室鐘鳳碧主任說他要先看看。
誰知道他拿著文到了孫副經理的辦公室，回來的時候對我說金總您第二天要出差，檔案就不給您彙報了，具體如何運著由孫副經理負責和您對接！”
聽完彙報，金總大罵一聲：
“笨蛋，難道你不覺得這樣不符合規定？”
“當時是有這個想法，可是鐘鳳碧是我的了我也就是沒有過問，現在想起來那是嚴重的不符合規矩！
金總，你放心，這件事失職我非常的自責，辜負了領導的期望，下面你放心，一定痛改前非，認真把關及時彙報，不會出現任何過錯！”
問題出現，不是解釋，而是改正！
“行了，回去吧，今天的事情不要和任何人談起！”
金總打發走了牛大茂，氣的狠狠的拍了辦公桌。
作為服務一把手的核心部門，辦公室主任竟然吃裡扒外？這樣的人必須給個懲戒，殺一儆百！
如何對付這個鐘鳳碧，金總知道要想做得好，必須有個合適的理由，讓很多人信服的理由那才是關鍵！
再說，黃非凡被選派到養殖場鍛煉的訊息隨著普安分公司班子會議召開之後，整個公司的人都知道了這個訊息。
公司上下議論紛紛：
“以前都是科長副科長等人去鍛煉，這次怎麼派個辦事員？肯定是報複！”
“一定是上次馮二虎的事情程大偉得罪了孫副經理，被報複也是正常！”
“就是孫副經理想報複，也要得到金總的同意，難道金總就這麼同意了孫副經理的建議？”
“以前有人說孫副經理在公司說話很有分量，金總都不敢反對，現在看來似乎很有道理！”
“以後就是得罪金總，也不能得罪孫副經理！”
這些議論很快傳到了金總的耳朵裡。
......
三天後的早上，春風得意的孫副經理拎著包，哼著“今天是個好日子”走進辦公室。
今年，推薦提拔的三個副科長和上次黃非凡被安排到養殖場。
都是按照孫副經理的意見執行，而且在班子會議上毫無懸唸的透過，讓另外兩位副職感受到了自己在公司的份量。
同為副職，份量是不一樣的！
有的副職，在一把手前面是一文不值；有的副職說話一言九鼎，說什麼一把手都會點頭同意，那就是分量！
公司那些人，別的本事不行，見風使舵都是一把好手。