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第二百七十二章 人才 (第2/2頁)

表哥王俊暉十分善於交遊,數次酒宴,有時邀請的是他在郡城中的朋友,有時卻是他在這商隊中新結交的朋友。

商隊一路航行在揚子江上,表哥王暉的交遊的朋友,不斷增多。

梁昭煌有時也不得不佩服表哥這交際能力。

當這綿延上百里的商隊抵擋揚子江入海口附近時,表哥王俊暉幾乎已經將整個商隊中各方勢力的情況都摸清了幾分。

梁昭煌甚至從表哥王俊暉這得到一張詳單,其中列明瞭如今商隊之中上至郡望、下至縣豪,各家門閥勢力組織的商隊中主要物資名單,甚至包括大致數量。

只這一張詳單,其價值無疑就遠超梁昭煌給對方送去的那十數次河鮮、靈魚了。

所謂知己知彼,有了這份詳單,梁家對於自家這次組織的貨物大體能定個什麼價位,也就差不多清楚了。

甚至,對於梁家後面若是繼續組織商隊,該收集、準備什麼樣的物資、貨物,也都是有著不錯的指導意義。

當然,對於表哥王俊暉來說,收穫必然更大。

作為一個掮客,摸清商隊之中各方物資種類、數量,等到東海時,必然更能縱橫捭闔,聯絡各方交易,從中謀取大量利益。

“梁家需要這樣的人才啊!”

梁昭煌看著手上詳單,不由嘆息。

一個家族的發展,離不開各種人才。

需要擅修行、實力強的,能做家族前進的領頭羊,這個在梁家之中,梁昭煌勉強能勝任。

同時還需要擅長管理家族,處理家族內部、外部事務的統籌型人才,這個大哥梁昭鈞也還做的不錯。

再則需要各種技術性人才,這個梁家之中也都在培養之中,靈植、符籙人才不缺,靈膳有梁瑞雪、陣法也有梁瑞欽。

此外,梁家還有著二姐梁昭鈺、八哥梁昭松等,有著豐富經驗,能在多方面擔任領頭人的人才等等。

可以說,梁家傳承上百年,進階縣豪也有十多年,隨著家族實力不斷增強,培養而出的各種人才也是越來越多。

但是對於一個家族來說,人才永遠都是不夠的、都是緊缺的。

梁家之中,似表哥王俊暉這般善交際、能交遊,擅長蒐集情報,更善於把握機會的人才,便是沒有。

梁昭煌回顧著家族一眾子弟的情況,卻是沒能從中發現類似的人才。

昭字輩、瑞字輩的家族子弟中,沒有這樣的人才,甚至連有著這方面資質的家族子弟都沒有。

梁昭煌現在也只希望,家族中正在成長起來的第五代‘祥字輩’的子弟中,能有更多各方面的人才。

或許可以從中選擇有資質的,送來和表哥王俊暉學習一番?

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