“裡面肯定是我看不懂的商戰……不愧是巋光集團人事部總監，不愧是巋光集團元老啊，嘖嘖，這水平，一看就很高。”
“好看，就是巋光集團招的人太少了，唉，多招點人讓我們看看招人標準啊！就一個樣本哪裡夠？”
“我覺得吧，應該是沒什麼樣本的了。無論是學歷，能力還是過往經歷，都不是他們選人的惟一標準……他們最在乎的可能是‘合適’。”
“不如看月府集團的樂子，哈哈哈哈哈！”
“……”
頭碰頭，一起在沙發上看熱鬧的楊若謙兩人也忍不住討論了起來：“不是，月府集團現在什麼人都招嗎？他們真是餓了？”
像這種人楊總自己都有些嫌棄，怎麼月府還招上了呢。
常芷晴也覺得很奇怪——她作為巋光集團的老闆娘，當然知道彈幕上說的那些都是純粹的陰謀論。
什麼巋光集團針對月府集團的陰謀，什麼陸舒媛合縱連橫對肖城的一次絞殺，都是扯淡。
公司高層根本就沒有下達過類似的命令，小陸是什麼性格的人常芷晴也非常清楚。
她根本玩不來心眼子那一套。
常芷晴對肖城此時的想法也十分好奇：“這誰知道呢，可能他們覺得這人真的有機會獲得諾貝爾獎？”
“就是真正理性的分析一下，他也獲得不了諾貝爾獎啊。”楊若謙吐槽了一句，“哪一個諾貝爾獎不需要長時間的積累？三年時間哪裡夠？”
“我覺得他可能連諾貝爾經濟學獎不是諾貝爾獎這事都不知道。”常芷晴繼續吐槽了，“這節目組能找到這種奇葩也真是不容易，難為他們了。”
楊若謙又抓了一把瓜子，發表了自己的觀點：“呃，我甚至覺得以他的水平，連搞笑諾貝爾獎都沒辦法獲得。”
平時在網路上能偶爾遇到一兩個奇奇怪怪的人，但是一下在現實生活中遇到，也算是稀奇。
兩人說話的時候，螢幕上的肖城也拿出了他擬定的勞動合同。
肖城嚴肅說道：“我們看中了你的創新精神和勇於拼搏的意志，但是你也要理解，公司不可能因為你的空口白話就做那麼高的投資……如果你在現有資源下做出業績，我們是可以考慮你的請求的。”
主持人也很適時宜的問道：“那有請肖老師，展示他願意給這位求職者的待遇！”
大螢幕上，肖城手上那份合同被展示了出來。
“職位：……”
“薪資：月薪3000。”
“其他待遇：……”
看完整個合同之後，甚至抱著看熱鬧心態的其他嘉賓也都沉默了下來，久久沒有說話。
這份合同，基本就是卡在最底線的合同，所有待遇都儘可能往差了安排。
除了“不違法”之外，這種工作合同幾乎隨處可見，根本不符合這檔綜藝的基調。
月府集團果然是因為不知道什麼原因選錯了……
沒有選擇反悔而是選擇開低條件，想辦法讓求職者主動跑路，也算肖城還要點臉。
主持人唸完合同之後，開玩笑的打趣了一句：“看來肖老師對這位求職者的態度還是偏保守謹慎的啊。”
肖城臉不紅心不跳：“資源是有限的，想要更多資源，就必須先證明自己的價值……我們很樂意為大家提供證明自己價值的機會，但是能不能把握住這個機會，獲得更大的資源，就要看本事了。現在，這位求職者，你願意接受這個機會嗎？”
說著，他還用餘光偷偷看了一眼陸舒媛。
然而陸舒媛臉上並沒有什麼表情。
現場響起了一陣稀稀拉拉的掌聲——哪怕是節目組請來的託，也對肖城這頗為無恥的發言有些不屑。
不是，就給別人開一個最基層，半體力的崗位，基本就是當牛做馬，怎麼證明自己？
就這點工資，也就堪堪夠活著，怎麼做出業績？
像巋光集團那樣，才是真的給機會……