喬清只是個助理，設計這行也不過才入了門，自然是不夠格來指教蘇然的。
而蘇然也不需要對方能提出什麼建設性的意見。
一來，她只是想借由他人的眼光，來客觀的評價一下自己的作品；二來是，為了表示自己對小助理的信任，表達“我把你看作自己人”這麼個意思。
然而，喬清並不能理解這兩層意思，體會到的，就只有恐慌而已。
哪怕還沒有做出什麼實質性的，有損蘇然利益的壞事，但她剛剛確實是想那麼做沒有錯。
心虛、惶恐、愧疚等一系列的情緒，複雜的堆在小助理的心口，堵的她幾乎要喘不過氣來。
就如 “墨菲定律：你越害怕什麼，就越會發生什麼” 所預言的一樣，此時此刻的喬清，就是害怕碰到總監的設計稿，而蘇然又讓自己給她提點意見，非要讓她看，這可怎麼好？
“我、我突然想起來，上次我們部門幾個同事出差的差旅費報銷單還在我這。財務部的人催了好幾次了，不能再拖下去了，我得先給他們送過去！”
說完，就像草原裡矯健的兔子一般，咻的一聲，就跑的沒了影。
待小蘇同學回過身來，辦公室裡哪還有人在？
蘇然無奈的笑笑，笑過以後，忽然察覺到了不對勁，又說不出具體是哪不對。
她看了看設計稿，又看了眼小助理消失的方向，不禁陷入了沉思。
而喬清這邊，在跑出辦公室後，她自己都不明白為什麼剛才要那樣做，落荒而逃的模樣跟不打自招沒什麼兩樣。
也是怪自個的心理素質不行，剛才的行為，根本就沒有經過自己的大腦，腿腳也不受控制，身體遵從不怎麼靈光的大腦的指示，下意識的就逃走了。
現在可好了，要怎麼收場呢？
由於小助理的不對勁，作為一個關愛下屬的上司，蘇然頻頻注意喬清的位置，但是工位上一空就是半天，也不知道人到底上哪去了。
而她手頭的事情也是多的忙不過來，加上小助理的蒸發，許多瑣事都不得不親自動手，越發增加了她的工作難度。
饒是如此，小蘇也沒想著要把消極怠工的小助理給揪回來。
想著對方的精神狀態不太好，許是有什麼難言之隱也說不定。
誰家還沒有個事呢？於是乎，蘇然就善解人意的沒有去追究。
她的不追究，並沒有消除喬清的愧疚心。
小喬一曠工就是一整天，一整天都不見人影，實則，她是獨自躲去了沒人的地方哭泣、懺悔。
但是她的懺悔與祈禱並沒有起什麼作用：眼見著一天的時間就要到了，夏若是個急性子，電話一個一個的轟炸了過去，使得小喬清的神經，崩的越發緊了，隨時都有崩壞的可能性。
時間在蘇然的緊**作中，流逝得飛快，眼看著已經到了下班時間了。
蘇然落下最後一筆，來不及去看，便腳尖一瞪，椅子往後滑了好幾米。
女人毫無形象的伸了個懶腰，歪歪的趴在椅子上看著窗外的火紅夕陽，看著夕陽一寸一寸的沒入地平線的另一端，她的心情，也變得格外平靜。
由於她的工作效率實在是高，設計稿已經初步完成，如今只剩下了一些潤色工作，所以眼下才能放空一切，安心的欣賞一下眼前的美景。
奈何天不遂人願，總有這樣那樣的意外來攪亂這難得的平靜。