“請問您叫什麼名字？來微光工作室多久了？”
周森微微一笑，回答道：“我叫周森，微光工作室嘛，我是聯合創始人。想當初，我跟鐘鳴都在光翼互娛工作，後來他找到我，說非常欣賞我，想拉我出來一起創業，所以才有了現在的微光工作室……”
崔曉諾懵了，自己隨手一抓就抓到了聯合創始人？？？
有點牛逼啊！
不過這位好像一點都沒有聯合創始人的樣子啊……
即使是在微光工作室這個非常年輕的團隊中，周森也屬於比較年輕的那群人。
“那，請您評價一下你的好搭檔鐘鳴吧？”崔曉諾又問道。
周森正色道：“我覺得他是個非常有才華的人，和我一樣。我的技術，必須經由他的創意才能100%地發揮出來，發過來也是一樣，他的創意也離不開我的技術，我們兩個相輔相成，就如同一個硬幣的兩面密不可分……”
採訪了十分鐘，周森旁邊的人都在拼命地憋著笑。
崔曉諾也差點憋出內傷，這位怎麼感覺滿嘴跑火車呢！
好不容易採訪完了，崔曉諾決定這次換個思路。
老員工，好像都有點老油條的性質，雖然節目效果不錯，但滿嘴跑火車，不太靠得住。
還是換個年輕一點的面孔吧。
不過這也挺難的，因為微光工作室裡很難用年齡來確定他們入職的時間，就比如周森，看起來也就二十七八，結果他是聯合創始人，比很多三十來歲的員工入職還早，這找誰說理去。
崔曉諾轉悠了一下，轉悠到了設計組這邊。
付興安、賈嘉、武明亮這三個人，年齡都不大，相對而言，付興安是年齡最小的。
不過這三位裡，做數值的賈嘉是顯得最年輕的，因為他是研究生剛畢業，穿衣打扮還是跟學生差不多，而且長得有比較顯嫩。
崔曉諾暗地裡拍板，就採訪他了！
“您好，有時間接受一下采訪嗎？”
賈嘉暫時放下手裡的工作：“可以。”
崔曉諾心說，不錯，這次的人選的可以，回答很乾脆，不像上一個那麼浮誇。
賈嘉給人的印象是典型的理工男，尤其還是搞數學的，一看就特別沉得住氣，語言非常精煉、簡潔，直擊重點。
“請問加入微光工作室多久了？”
賈嘉想了想：“不到半年，是製作《太吾繪卷》的時候加入進來的，到目前為止開發了兩款遊戲。”
“對這裡的感覺怎麼樣？”
“感覺？感覺這裡環境、氣氛非常好，各個都是人才，跟每一個人相處都受益匪淺，對我提升特別大。而且團隊氛圍很融洽，到了這裡就像到了自己家一樣，我超喜歡這裡的。”賈嘉微笑著回答道。
“呃……”崔曉諾想了想，又問道，“那，你怎麼評價你們的製作人鐘鳴？”
賈嘉一臉認真地說道：“我覺得老闆簡直就是個不折不扣的天才！每一款遊戲的設計完成度都非常高，所以我們只需要跟在後面喊666就行了，當然，我們也會負責一些相對簡單的工作，不過整體的遊戲框架，他早都已經想清楚了，這是我最佩服的一點。很多時候他的一些設計，我們自己都覺得無法理解，但偏偏就能做出新意、讓玩家們特別買賬，這是最厲害的一點！”
“平時的工作中，老闆也特別的關心下屬，獎金什麼的從來都是敞開了發，而且我們是彈性工作時間，只要完成了工作任務，上班時間可以隨便做自己的事情。隔三差五地還帶我們出去吃大餐，公司內部還有各種小禮品……”
“老闆平時工作也非常認真負責，給我的感覺他就是一個非常純粹的做遊戲的人，沒有任何的私心雜念，是我人生的榜樣、奮鬥的標杆，我的畢生目標，就是成為一個像老闆這樣的製作人！”
賈嘉突然開啟了話匣子，把崔曉諾說的一愣一愣的。
這小夥子，路走寬了啊……
關鍵賈嘉說這話的時候非常認真，認真到崔曉諾都不好意思問這到底是真話還是在拍老闆馬屁了。
“好的，非常感謝你接受採訪，希望你能夠早日達成夢想！”
採訪完了賈嘉，崔曉諾感覺差不多了，再採訪員工還不定鬧出什麼么蛾子。
自從進了微光工作室的門，崔曉諾就感覺自己進入了一種頗為詭異的氛圍之中，看了看錶，連採訪再耽擱的，都快十點了，得抓緊時間採訪鐘鳴了，畢竟這才是本次採訪的重頭戲。
轉了一圈，又回到小會客室。