351 持續惡化 (第1/3頁)

會議室已經成了“火災”現場!

透過半透明的玻璃幕牆,可以清晰看到裡面翻滾的煙霧,那不是香菸,而是焦慮痛苦的外顯,絕望恐懼的化身!

偶爾玻璃門會被開啟,平日高傲的助理秘書們,此時,只剩下急迫,匆匆傳達著公司高層的指令。品=書/網

自保肯定是必須的。

經過高層緊急會議,同為技術出身的宿化、程一曉,第一反應還是技術為先。

做出這個決定,看似出乎意料,實則在情理之中。

首先,招聘已經來不及了。

無論是辦公場地的尋租、硬體設施的鋪設、還是員工的專業培訓,任何一個環節,最起碼都得需要好幾天,甚至十天半個月。

等到一切完成,恐怕黃瓜菜都涼了。

其次,擴大稽核團隊成本太高了。

以目前筷手新增影片數量,最起碼得需要招聘三千人才能滿足需求,隨著使用者的增多,稽核專員數量必然也跟著上漲。

以業內平均薪水來看,稽核專員的工資在4k—6k之間。

以平均5k來計算,不算五險一金,三千人每月人工成本支出就得需要1500萬,一年就得18億。

這還是保守計算,算上五險一金,以及隨著公司規模擴大,人員擴編,這個數字翻一番都不止。

這麼一算,資本逐利,宿化、程一曉哪怕想透過增加稽核人員解決這個問題,該提案也透過不了董事會。

所以在現實和利益的限制下,筷手選擇更加節約成本的ai技術,也不足為奇!

他們連夜遮蔽關鍵詞,最佳化ai演算法,尋求戰略合作伙伴的技術支援。

除此以外,他們對軟體也做了相應調整和整改。

現在開啟軟體,頁首赫然寫著“落實整改,砥礪前行”八個大字,首頁影片,也變成了新諸社之類官媒影片。

影片內容不用想,有多正能量就有多正能量。

但是這樣的正能量影片,雖然也有人看,但是在這個小眾文化盛行的時代,顯然是無法滿足所有使用者的,因此翻著翻著,在演算法機制下,慢慢就變成了原來的配方,原來的味道。

另外,被封的主播,也不甘心就此落幕。

這很正常!

給你前一天風光無限,名聲銀子滾滾而來,後一天戛然而止,你甘心嗎?

不甘心啊!

最起碼也得努力一下對吧?

因此相關主播,紛紛註冊小號,想辦法彌補損失,拉回原先粉絲。

什麼?關鍵詞遮蔽?

呵呵,小意思!

諸夏上下五千年歷史,類似情況少嗎?

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