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第五十二章 分工 (第2/2頁)

“行!我幹!”曹東聞言雙眼頓時一亮。

曹東其實也是個腦子還算靈光的人,儘管段雲這種天線價格不菲,但確實是個好產品,之前和段雲一起到別人家安裝,沒有一戶不誇這種天線神奇的。

另外段雲給他的利潤空間還是不小的,尤其是在礦務局,那裡普通職工的收入比起紅星齒輪廠而言,絕對是之高不低,如果推銷手段得當,一個月不需要太多,只需要賣出四五套,賺的錢就比在廠子裡上班的普通工人都要多了!

“不過我話要說明白,無論你在外邊接到了多少天線的生意,我這邊的活是必須要優先幹完的,這個廠區就是咱們立足的根據地,人家把錢交給我後就想馬上享受咱們的產品,而且咱們電器修理也主要賺咱們廠區這些使用者的錢,名聲口碑這玩意很重要,你要能分清主次……”段雲正色說道。

“我明白了,我保證不耽誤段哥你這邊的事情!”曹東頭點的如同小雞啄米。

“行了,以後組裝安裝完天線,剩下的時間你自己安排就可以了。”段雲很滿意曹東的態度,起身說道:“那你自己忙吧,我先回去補覺去了。”

段雲說完,轉身離開了出租屋。

……

就在段雲上午回家睡覺的時候,上早班的車間主任王強在廠房工位轉了一圈後,回到了自己的辦公室中。

一屁股坐在自己的辦公桌前,王強拿起桌上放著的《參考日報》看了起來。

這種報紙在這年頭是不公開發行訂閱的,而身為黨員又是車間主任的王強則有資格看這種“內部參考”性的內部報紙。

王強本人其實政治嗅覺不強,看報紙有時候只是作為一種放鬆的消遣而已。

不過今天報紙上的一條新聞則引起了他的注意。

新聞的標題是‘國務院釋出《合理化建議和技術改進獎勵條例》’。

而新聞對於這個新出臺的條例也列出了具體的獎勵細則:

獎勵等級年節約或創造價值獎金額榮譽獎

1. 100萬元以上2500-4000元獎狀

2.50-100萬元1500-2500元獎狀

3.10-50萬元500-1500元獎狀

4.1-10萬元 300-500元表揚

5.1萬元以下300元以下表揚

看到這裡,王強不禁搖了搖頭,在他看來,如今在齒輪廠搞技術改進,別說是想獲得一二三等獎勵,就算想達到創造價值一萬塊以上的四等獎勵,也是很難想象的事情……

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