石景秀平時沒有發現這一塊，可她最近轉車間轉的很頻繁，頻次高了，就容易發現一些問題。
石景秀也一直在思索解決辦法，她後來找到人力資源部高階經理王志峰，也和他聊起這件事情，同時也給對方說起自己的想法。
她想著找一家第三方針對生產部的所有管理人員來一場有針對性的培訓，同時也想著請專業的第三方稽核機構幫他們稽核一下雪萌食品廠生產部自身的流程還有沒有疏漏？
需不需要查漏補缺。
如果有問題，他們抓緊改。
無論是針對生產部所有人的培訓，還是找一家專業的第三方稽核機構對他們的生產流程進行稽核，這都不是小專案，也需要支付不菲的資金。
但是這兩個專案不是很著急，所以他們下午過來找曹書傑時，看到曹書傑在睡覺，也沒急著叫醒曹書傑。
他們轉完車間回來，就一直盯著老闆的車看，發現老闆一直沒走，眼瞅著天都黑了，尋思老闆還在睡覺嗎？這才過來看看。
他們也沒想到剛過來時，曹書傑才剛睡醒。
石景秀把事情給曹書傑說完後，王志峰作為人力資源部的高階經理，接著又從培訓的角度補充了幾句。
至於稽核生產部的流程，這關係到公司的生產核心資料，就算是由石景秀提出來的，也需要曹書傑同意才行。
對於這兩件事，曹書傑當然是同意的。
他很乾脆的給二人講：「石經理，王經理，你們給項經理說一聲，讓他聯絡第三方就行。」
「你們有沒有合適的稽核機構推薦？培訓機構？」曹書傑問他們。
二人都沒接觸這一塊，他們很清楚在雪萌食品廠上班，一定要守住自己的底線。
尤其是今年春節後，曹書傑開完公司全員大會，二人更加明白一定不要在公司內做越軌的事情。
「那明天喊上項經理一塊開個小會，所有涉及到的人全部叫上，讓他們也提出自己的想法，既然要做，就做全面，做好，不要咱們還做著，中途又加上別的事情。」曹書傑這般說道。
石景秀和王志峰的人都點頭。
時間也不早了，他們剛才又聽到老闆和老闆娘打電話，知道老闆急著回家，也沒再喊曹書傑去吃飯。
看到石景秀和王志峰走後，曹書傑琢磨著石景秀和王志峰剛才說的事情，他覺得這是好事兒。
實際上公司在短短几年時間內發展到現在，說它是野蠻生長一點都不為過。
在這個迅速發展的過程中，必然留下很多隱患和漏洞。
現階段把這些流程梳理一遍，找出這些隱患和漏洞來加以改正，對公司未來的發展是好事。
花點錢算什麼？
曹書傑又不是一錘子買賣，幹幾年就關門歇業，拿錢走人。
他想著把雪萌食品廠做大、做強、做好。
在這個發展過程中，必然要實時偵查糾正。
至於為什麼不讓公司內的
人對生產部進行內部稽核，曹書傑也明白但凡一家公司少不了人情世故。
大家你來我往，平時抬頭不見低頭見，就算真的在審查過程中發現一些問題，他們也不會爆出來，反而是在人情世故下相互遮掩。
人之所以為人，很多事便在這裡。
請一家第三方機構，相對要好一些。
拿上自己的東西，曹書傑也不再多想這件事兒，給他老婆打電話說準備往回走，曹書傑關上辦公室的門下樓了。
來到樓下，看到宋寶明還在等著。
曹書傑給他說：「老宋，時間也不早了，我今天自己開車回去就行，你也早點快回家吧。」
「老闆，那您路上慢著點。」宋寶明叮囑他。
曹書傑點點頭：「沒事，路程也不算遠，你回去也注意安全。」
二人分開，曹書傑開著車朝曹家莊駛去。