“王經理，這時候也不用客氣，直接來。”曹書傑說。
王志峰點頭。
他出去後沒多久，石景秀過來了，主要給曹書傑說一下二期工廠下一階段的施工進度。
雪萌食品廠的二期專案太大了，不可能一口氣施工完，是分階段施工的。
曹書傑聽著石景秀說完後，他對這個進度總體滿意，但還是給石景秀說：“石經理，能加快的話，最好讓他們再加快進度。”
“好！”石景秀點頭。
除了這件事之外，石景秀也說了一下雪萌食品廠目前三家工廠的情況。
她給曹書傑說她自己管著三家工廠的生產，要在三家工廠之間來回跑，看到這個就忽略掉那個，她分身乏術，也有些力不從心，希望曹書傑再提拔一兩個生產經理，讓他們去分管那邊也行。
“現在曹書林是跟著你吧？”曹書傑聽完後，詢問她。
看到石景秀點頭，曹書傑直接說道：“石經理，這樣吧，你讓曹書林去分管三廠的生產工作，他第一時間還是向你彙報，這樣的話你沒問題吧？”
石景秀點頭，沒反對。
“石經理，二廠這邊，你有推薦的人才嗎？”曹書傑繼續問她。
石景秀搖頭，她就算是有相中的人才，也不會在這個時候推薦，一個是避免老闆多想，另外一個關鍵崗位的人都是她推薦的，還在她手底下幹活，她這是想幹什麼？
結黨營私嗎？
曹書傑想了想，給她說：“這一塊咱稍微放一下，石經理你先管著，我看看讓誰去合適？”
石景秀點頭，她也沒再提別的。
接下來的時間裡，二人聊了些工廠內的其他事情，其中也說到工廠目前的產能、規模和人員配置不匹配的事，準確的說是倒掛了，人手嚴重不足。
石景秀準備出去時，曹書傑忽然說道：“石經理，你先等一等，我有點事情給你說。”
石景秀往外走的腳步一頓，她原地轉過身來看著曹書傑，不明白曹書傑想說什麼。
接著聽曹書傑繼續說道：“石經理，咱們工廠發展很快，各方面人手都不夠充足，這是硬傷，短時間內解決不了，所以對於人才方面，我一直認為咱們應該充分發揮其所能！”
“石經理，你的能力我是充分認可的，我也知道石經理你還能做得更好，所以我也準備再給你加加擔子，接下來我準備升你為雪萌食品廠高階生產經理，主管三家工廠的生產工作。”
“另外工資待遇的話……”
曹書傑沒有直接說出來，他又給剛才出去的王志峰打電話，讓王志峰來自己辦公室一趟。
等王志峰過來後，曹書傑重新複述一遍剛才所說的話。
王志峰聽到老闆要升生產部經理石景秀為雪萌食品廠的高階生產經理，他心裡暗自感慨老闆這人真是沒的說。
石經理這回算是坐實了老闆之外的二把手，而且是名正言順的。
“關於石經理的個人待遇方面，王經理，你以石經理現有的工資為基礎，上浮20%。”曹書傑說道，一次性加到位。
王志峰聽到後暗自咬牙，這個加薪幅度可真不低。
按照石景秀的工資基礎來說，相當於一下子給她加了3000多塊錢，這可是工廠內很多普工崗位一個月的工資。
雪萌食品廠在周邊工廠，甚至平源縣這些企業裡邊，工資收入也是能排的上號的。
石景秀也深吸了一口氣，看著曹書傑，心裡滿滿的感激，她語帶感激的說了聲‘謝謝’。
“嗨，謝我幹什麼？這都是你自己平時努力工作，積累下來的結果。”
曹書傑看著石景秀，給她說：“石經理，好好幹，下一步等公司的規模進一步壯大，生產部這邊還需要一名生產運營副總監。”
至於為什麼是副的？
從曹書傑的辦公室裡出來，王志峰恭喜了石景秀，並以人力資源部經理的名義告訴她，升了副總監後，還有再升一級的可能。
可如果上來就是生產運營總監，這個事算是到頭了。(本章完