286 正式成立團隊 (第3/4頁)

二:團隊執行期間,團長每月需至少領取一次任務,並將其完成,如若無法達成此條件,團隊將自動解散,今後將不再享有任務的優先領取權及複數領取權。

三:嚴禁以團隊名義脅迫他人,以強制手段增加團員數量。

四:招收團員時,需按照基本條例與其簽訂契約,契約內容需公平、公正、公開,不得違反基本禁令及法律法規。

除此之外,還有其餘好幾項需要注意及遵守的條約,但最重要的基本就是這四點,其餘的條約只有在特殊情況出現時才會用上。

蘇明確認了這些以後,也是感慨了一聲。

“不管是哪裡的官方,都有這些味啊。”

好在,這些都只是注意事項,只要不違反,那組建團隊只有好處,沒有壞處。

順帶一提,在天豐市裡,每個團隊還都有自己的等級。

S、A、B、C、D、E————天豐市裡的所有團隊就都分為六個等級,等級越高,團隊的規模越大,實力越強,能夠領取到的任務也就越高階。

就和隴曜市的任務制度一樣,天豐市裡的所有任務也都分為S、A、B、C、D、E這六個等級,只是天豐市這邊的任務相比起隴曜市那邊的任務而言,同難度的狀況下,往往是天豐市這邊的任務更具難度,更加危險。

官方倒沒有要求職業者及職業者團隊必須達到一定的等級才能領取相應等級的任務。

任務難度及團隊等級只不過是一種參考,讓職業者及職業者團隊能夠更加直觀的明白自己該接取那個難度的任務才比較安全,比較容易完成。

一般而言,只有上級職業者才有能力完成S、A、B這三個難度的任務,下級職業者則只能完成C、D、E這三個難度的任務。

當然,有團隊的話,情況又是另算,但官方也是建議職業者團隊不要領取超出自身等級的高難度任務,以免造成無謂的犧牲。

至於團隊等級該怎麼提升,那就得看實際情況了。

職業者團隊的等級若是想提升,只能靠實績。

換言之,完成的任務越多,任務的難度越高,便越是容易提升職業者團隊的等級。

官方會實時關注各個職業者團隊的任務完成狀況,一旦確認該團隊實績達標,便會提升其團隊的等級。

團隊等級一旦提升,那便有可能會接取到特別的任務,特殊的報酬,特定的獎勵。

最重要的是,官方會公佈各個團隊的實績及等級,使高等級的職業者團隊可以名揚天豐市,名聲大噪,取得輝煌的榮耀及聲望。

那意味著有更多的任務會找上你,乃至是指定你進行完成,還會有更多的職業者慕名而來,選擇加入你的團隊,讓你的團隊變得越來越強大。

這在團隊相當於個人組建的勢力,團員相當於直屬於你的部下的天豐市裡,那可是實打實的好處及收穫。

不過,這些離蘇明還太早了。

他就算成功組建起團隊,那也僅是一個E級團隊的團長而已,屬於底層中的底層,墊底的存在。

可誰又不是從這一步開始的呢?

蘇明對此也不是很在乎。

“只要能夠按照設想的那樣,招收到上級職業者入團,那提升團隊等級,不是分分鐘的事情嗎?”

據蘇明瞭解,在天豐市裡,一般只有B級團隊才會有上級職業者,少數特殊的C級團隊裡也有上級職業者。

團隊裡全是上級職業者的團隊,那最低都得是A級團隊。

S級團隊的話,那已經不僅僅是有複數的上級職業者那麼簡單,還有一大票一大票的下級職業者在充當小弟。

蘇明的目標,暫時是定在A級團隊之上的。

因此,蘇明麻利的簽下了自己的大名,讓契約生效,也讓官方的稽核直接透過。

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