安排好這些工作，葉天民也沒有忘記要安撫，和幾個人一起到附近的飯店一起吃了飯。
點好菜，因為有事葉天民就沒有招呼大家喝酒。在席間才問及昨天那個小胖子怎麼沒來。羅洋羽現在也沒別的考慮了，直接告訴葉天民他的想法以及安排小胖子路小過回江都市的打算。
葉天笑了笑，對此也是很滿意的。律師這個行業也許業務能力上會有差異，但是對於事情的判斷能力，有時候會比業務能力更重要。但他還是開玩笑地說：“羅律師，江都市那邊看樣子就連我的事你也就直接搬到南雲市來了？”
羅洋羽不禁對自己暗豎了大拇指，趕緊說：“怎麼會，我可扔不下您這尊財神。雖然我人可能以後在南雲市的時間多，但是我兩個助理肯定會留一個在江都市，任何事情他們要是能力不足，我立馬就飛過去，絕不給您拖後腿。”
“短期內應該還不會，你的助理應該可以的，有空遙控指揮一下就可以了。”葉天民也適當的給了羅洋羽一個定心丸，畢竟葉於兮對羅洋羽說的話，葉天民也是知道對方是在幫自己留下一個忠心的幫手。
就算江都天智真的有事羅洋羽過不去，或者他的助理搞不定，大不了再請一個律師。第一年的羅洋羽本身是沒有服務費用的。所以，他也不能不順著葉於兮的暗示給羅洋羽一個可以安心的理由。
朱佳淳聽到這段對話，才知道葉天民在江都市也還有產業，這可是趙老和董事長，應該是原董事長趙霑沒有提起的。不知道是故意沒說，還是真不知道。
但想想也正常，一個能讓經貿委下檔案的人，產業多些不是很正常的事嗎！誰見過經貿委給普通人出過什麼檔案的。
正想著，葉天民的眼光卻看了過來：“朱總，以後南雲市的事你儘管做，我這人不太喜歡站在臺面上，喜歡清靜。大的方向我給你之後，今後公司的日常經營決策，你都可以按照你的想法實施，基本上我不會參與太多，這是我的個性。時間久了，你也就知道了，我們需要的是相互認知。”
這話聽起來好像是授權，而且還是很放心的授權。但朱佳淳卻知道，這授權下來的擔子可不輕，能被經貿委出檔案支援的企業，肯定有很多自己不知道的內幕。
而權利與責任那是對等的，獲得多大的權利，相應的責任就有多大。接手萬珍閣之後經營失敗這種事不能出現，更不允許出現。
而且，最後葉天民沒有說相互瞭解，而是說相互認知。這就表示他不需要對朱佳淳有多瞭解，或者說要了解很容易，對你絕對的信任。所以需要的是你朱佳淳能真正的理解老闆的思維，對老闆的方向性的決策一定要把握住，不能有一絲的偏差。
對於楊莫莫，葉天民可沒有多說什麼安排之類的話，知道是羅洋羽帶的實習生，所以也就簡單的說了幾句女性都愛聽的話，也沒過多在意。
一個實習生，以後會不會在羅洋羽身邊當助理，都還不一定。
但是楊莫莫卻感覺不一樣，很難說清楚，一個職場的“新白”，對待領導和客戶是什麼態度，因為這不取決於他本人，而是職場初始階段再加上個性，對於環境的認知程度各方面相互結合起來才會造成今後的職場態度。
葉天民自己也非常清楚，所以並沒有鼓勵或者提醒什麼，那不是自己該說教的，也不是自己分內的事。
只是幾句場面話，卻使得楊莫莫感覺深受重視，要知道她當實習生，說白了就是跑腿，學會跑腿了，你才有機會真正接觸到如何處理案子。
而現在的她雖然沒有參與主要的工作，但畢竟這次來南雲州的機會，幾乎如同提前給她開了一道後門。從她內心裡，對於葉天民的感激是多過好奇的，而且葉天民雖然對她的話並不多，下午在閣樓上一言一行就給了她一種被重視的感覺，或許只是她的感覺，但依然覺得她在場並不是一個多餘的人。
一片和諧的氛圍，簡短的午餐時間，大家都覺得收穫頗豐。
飯後，朱佳淳隨著葉天民走到包房門口的時候，有點遲疑地說：“葉總，司機我倒是找到一個，是原來我公司行政部開車的，經驗也足。因為家裡老人重病，不得已去年離職回家去了，聽說老人家還是沒留住。他最近剛回南雲市，想要重新進我原來的公司，只是崗位滿員，再加上年齡偏大，已經50了，你要急需的話要不先安排過來給您先用著，後續招聘到合適的再換掉。畢竟，有歲數的人，各方面知道輕重，而且也做不了幾年了。”
楊莫莫正走在葉天民旁邊的羅洋羽身後，聽到朱佳淳對葉天民所說的話，腦子一熱，對葉天民說：“葉總，我在大學就拿到駕照了，如果你急需駕駛員，我在南雲市的時候可以給您先開著。”