秘書突然走進來彙報：
“黃部長，招商科的科長金愛成來了，非要找您說說這次競爭上崗方案中招商科拿出兩個副科長職位用於競爭的事，他對這事很不滿，特意來…..”
秘書話沒說完，就看見招商科長金愛成被人拉著胳膊出現在黃非凡辦公室門口。
金愛成衝著阻攔他的人厲聲呵斥：“你趕緊給老子鬆開！再不鬆開老子不客氣了！”
底下人滿是愧疚眼神看向辦公室裡的黃非凡，見他衝自己擺擺手，那意思，“沒事，你放他進來吧”這才鬆開手。
擺脫了控制的金愛成大踏步走進辦公室。
“黃部長！你憑什麼把我招商科兩個副科長的職位拿出來用於競爭上崗？你這樣做，我不同意！”金愛成開門見山大聲質問。
黃非凡眉頭緊鎖。
競爭上崗的方案昨天晚上剛剛定稿，他還沒來得及拿到領導班子會議上研究討論，金愛成怎麼就知道了具體的競聘崗位？
一定是人事部有人提前洩密！
一想到在自己工作的人事部，說不定就在自己的身邊有隨便洩密的小人，黃非凡臉上一片冰寒。
金愛成看起來氣的不輕。
他當著黃非凡的面相當張狂口氣說：
“我們招商科自家還有很多優秀的人才沒提拔呢，你們人事部一下子拿出兩個副科長的職位出來競爭，萬一這兩個職位被別的科室人競爭上了，我們招商科的人怎麼辦？”
“我堅決不同意！人事部也絕對不能把我們招商科的副科長職位拿出來競爭上崗，否則我就向上級反映，說你們濫用職權胡作非為！”
看到金愛成把“濫用職權胡作非為”用在這，黃非凡心裡惱火。
競爭上崗方案還沒正式實施，招商科這位金科長就跳出來跟自己大唱反調。
要是讓他得逞，其他科室的科長全都有樣學樣，這份方案還怎麼往下推行？
黃非凡站在那不說話，只是兩眼冰冷盯著金愛成。
金愛成被他看的渾身不自在，緊皺眉頭問：
“你看著我幹什麼？難道我說的不對嗎？你們人事部這樣一搞，我招商科的人失去了提拔機會，以後誰還肯努力工作？”
黃非凡冷言：“你說完了沒有？”
金愛成：“.…..”什麼意思？
黃非凡公事公辦口氣說：
“金科長，招商科是公司極為重要的一個部門，這個部門必須要挑選最優秀的員工來擔任領導崗位，現在我們人事部只是拿出兩個副科長的職位用於競爭上崗。
過一段時間，我們還會把招商科長的職位拿出來競爭上崗，公司的人事制度原本就該能者上庸者下，只有這樣，公司人事調整才能真正做到公平公正！”
金愛成被懟的瞠目結舌。