目前整個辰雅控股集團旗下的子公司，前景都是非常好的，要不然陳辰也不會投資嘛，大頭雖然都是辰雅外賣那邊，但是其他幾個公司也不容小覷。
這次會議裡，陳辰也大概瞭解了一下各個公司近期的情況，勉勵了他們一番後，就宣佈會議結束了。
集團公司剛成立，還是比較忙的，陳辰在公司忙了一天。
明天他還要過來，獵頭公司那邊推薦過來的幾個重要職位的應聘者，包括了戰略發展辦的負責人，企管辦和審計法務辦的副手等，就在明天進行面試。
很快來到第二天上午，陳辰，萬雨茹，還有辰雅外賣的彭敏一起來到了辰雅控股集團的一間會議室內。
值得一提的是彭敏升職了，之前在辰雅外賣那邊乾的很不錯，為辰雅外賣這邊招聘了很多人才，被陳辰給調到了集團總部這邊。
陳辰他們剛坐下沒多久，就有工作人員把面試者的簡歷收集並整理好，帶給了陳辰。
陳辰稍微的看了一下幾個重要職位的應聘者，其他的沒怎麼看，隨後便直接叫第一位面試者進來了。
今天的面試順序是按照職位大小進行的，率先面試的幾位競爭的都是戰略發展辦的負責人，也是為了給陳辰節省時間，後面的一些普通崗位，讓彭敏負責就好。
第一個進來的是一位中年男子，年齡40歲，海歸博士，履歷非常豐富，先後在一些非常出名的公司任職，整體來說是非常優秀的。
陳辰詢問了一些問題，有關辰雅控股集團未來的發展，讓他提兩點自己的看法，這人的回答還算不錯，各方面滴水不漏。
但沒什麼建設性的意見，想法相對保守，沒有讓人眼前一亮的感覺，某種程度上來說，有點對不起他的履歷，又聊了一會兒後，就讓他回去等訊息了。
其實按理來說，集團的這個戰略發展辦是沒什麼用處的，畢竟辰雅集團接下來的發展，都會根據陳辰的商機本來進行，這樣來看，這個人也挺合適，各方面能力都不錯。
但陳辰總不能坐吃山空吧，女兒的超前資訊是可以達到十幾年後，目前來說，集團的發展不用擔心，但之後呢，到時候發展該怎麼辦。
而且女兒那邊的資訊又不是完全清晰的，她知道的大部分都只是一些皮毛，而且往往都是那種毫無關聯或者是有關聯但是她不知道的情況。
陳辰需要這個負責人能根據這隻言片語，聯想起後面的情況，從而對整個集團的發展起到重要作用。
陳辰是可以利用商機本成為一名投資人，但投資人都是需要錢的啊，沒有一家蓬勃發展的企業，怎麼能幫助陳辰實現這個目的呢。
所以這個職位的負責人是非常重要的，總得來說，陳辰需要一個具有長遠目光，創新精神和冒險精神的人來管理這個部門。
其實萬雨茹本來是挺適合的，但是她不願意，她只喜歡當投資人，不想管那麼多事，所以只能重新招人了。
之後，陳辰又相繼面試了幾個人，把幾個重要職位的應聘者都看完了，不得不說，獵頭公司對的起陳辰給的錢，來的人能力都是水準之上了。
陳辰讓人宣佈中場休息，自己則跟彭敏，萬雨茹在裡面商量最終的選擇。
陳辰看著他們說道：
“怎麼樣，對於這幾個人，你們說說自己的想法吧。”
彭敏看了一眼二人，直接說道：
“陳總，萬總，我感覺審計法務辦的副總，這位叫劉思亞挺不錯，首先他各方面經驗很充足，自己又是一個非常出名的律師，而且剛剛面試的回答，以及對公司發展的看法，都挺好。”