隨著時間的推移，亞山的無窮門和風成的雙劍門發展越來越大，人數越來越多。
在數量堆疊之下，不同種類的人才，也逐漸凸顯出來。
其中擁有強大戰鬥力的人才數量最多，隨後到探索類人才、製造類人才，而科研類人才，十分稀少。
但也催生出不少科研類的人才。
這類人才是蘇浩三人最為重視的一類，通常一旦發現，就會親自帶走指導，長期留在身邊指導。
當然，也是蘇浩當前最急缺的。
蘇浩計劃表中要做的各項研究，大多是細分領域的研究專案，比如用源直接轉化一顆充滿活力的植物、用源轉化可直接入駐靈魂的肉體、用源直接轉化各種具備超凡能力的器物……
而這類已經明確、但需要大量時間去實驗的專案，單純依靠蘇浩一個人去做，難說要做到何年何月。
但是如果有一群擁有一定能力的科研人才供他使用，又是不一樣的結果了。
他可以將各種專案進行細分，分成幾百幾千個分支專案，然後分別分派給不同的科研人員，讓他們完成各自的研究，獲得資料後再匯總到他手中，由他進行最後的組合實驗。
這樣一來，一個需要耗費大量精力和時間的實驗專案，就能以最快的速度完成。
而他本人，則能夠分出更多的精力，去探索宇宙中未知的東西。
如今，正是因為蘇浩缺少足夠多的資料類人才，他只能自己蹲在彈球空間中，獨自分析向壺系的運波資料。
擁有超過一千億顆恆星的向壺系，收集起來的運波資料之龐大，超乎想象。
要完成這些資料的分析，沒有途徑，只有時間和等待。
直到兩百年後。
蘇浩將所有的資料都做了分類後，以另一種三維資料圖的形式，重新繪製了一副巨大無比的圖案。
當圖案展示在蘇浩面前的時候，蘇浩長長的舒了一口氣，喃喃道：“終於找到運波的規律了，還真是不容易啊。原理比我想象的要簡單一些，但是分析起來，比我想象的更困難一些。”
他想了想，給這個新發現的運波規律起一個新的名字：“就叫做‘多焦點盤狀橢球聯動反饋系統’，簡稱為‘多焦系統’吧！”
蘇浩初步得到的原理是：在大質量黑洞的引力約束下，整個星系形成了一種特殊的動態平衡。各大質量星體互相作用，自然形成了一個環繞在整個星系之間的多焦點複合曲線閉環系統，而各大質量星體如恆星，則可看成是一個焦點。
這是一個由至少一千億個焦點外加黑洞，共同組成的龐大‘特殊複合型多焦點橢球’。
在這個達成了平衡的系統中，任何一個變數的改變，都將引起圖形的相應變化，相當於之前的動態平衡被打破，引起了多焦點複合曲線的變化。
但是閉環系統的曲線是有慣性的，改變所產生的變化，大部分會反彈回來，除非這個變化能瞬間改變整個星系的動態平衡。
當然，表達起來非常複雜，簡單點說就是：整個向壺系如同一個擁有無數焦點的橢圓，並形成了一種平衡，這個平衡是一種概念，但可具現化作是環繞在星系內的一條閉環絲線，如同一團亂糟糟的毛線團，瀰漫在整個星系中，以一種固定的趨勢波動。
這條波動的線是平衡的體現，且稱為‘運線’，而一旦有外力打破這種平衡，運線波動的慣性就會給予反彈，直到達成新的平衡。
這種反彈回來的變化，有可能是好的，也有可能是壞的，呈現週期性變化。
在變化剛開始的時候，最先受到影響的，是最靠近‘變化源頭’的運線，隨著時間推移，會不斷往外擴散，表現出來的結果就是，能量反饋回來間隔的時間越來越長。
而蘇浩用覓零精神之眼所看到的‘運波’，是‘運線’嘗試將‘變化源頭’納入平衡系統的一種波動。好比一隻二哈混入狼群后，狼群熟悉二哈的過程，會不由自主的將目光放在二哈身上一般。
當然，實際上運作起來，比這複雜許多。
重點其實就在於‘運線’的動態平衡之上。