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所謂的機遇，很容易理解，成器司作為應天宗煉器一道的根本，所能在這裡做出些功績來，自然能得到更多的關注和讚許。
而這些關注和讚許，在半年後對見習者才幹能力的評議上，便會化作長老們的認可。
否則，你換做要是在不起眼的司部，就算有著一番作為，可長老們不瞭解或是不清楚你所做功績的意義，那豈不是白瞎了？
相反，在成器司，不管你是改進煉器手法，提高煉器質量或是開發出新的煉器產品，這些成就就算是不諳此道的長老們也能一眼看到。
在一個團體或是勢力裡面，很多時候都會有這樣的情況：想要往上爬，最重要的不在於你真有多少能力，而在於上頭那些人認為你有多少才幹。
而在煉器一道中，成器司便是那個最大也是最耀眼的舞臺了。
與此同時，辛長老口中的風險自然不是說陳遠人身上可能遭遇什麼危險，而指的是，在這個最受人關注的舞臺上，你的一舉一動都會被人放大考究，你的一言一行都會被人評頭論足。
更重要的是，若是不能做出與這個舞臺相匹配的成就來，就很難逃脫一個庸才的評價。
若是背上了這樣一個評價，呵呵，那麼陳遠也別想著再往上爬了，就算有著弘法弟子的身份，也只能黯然等著被分派到閒散職位上去養老了。
所以歷年來走到見習這一步的應天弟子們，除非是對自己有著大自信之輩，輕易不敢選擇進入成器司。
然而辛長老對陳遠這個選擇一點都不意外。
說實在的，就算辛長老是巡查司的主管長老，但在他內心深處也認為，若陳遠沒有選擇成器司，那他便不是陳遠了。
出道之時便拿下考核七甲，為應天宗史上第一；剛進主宗便力挽狂瀾幫應天宗拿下忍辱百年的寧城之戰；更不用說他竟能以一己之力獨闖龍潭為師復仇了。
如此有勇有謀又有大氣運之人，又怎麼會是個碌碌之輩？
陳遠也很快便知道辛長老口中的風險與機遇是什麼回事了。
第二天，在司隸的帶領下，陳遠見到成器司的主管丘長老時，對方的態度很是熱情。
這種態度並不難理解，就算沒有頂頭上司首席長老火烈的暗中吩咐，任何一個明眼之人也能看清陳遠那不可限量的前途。
陳遠算得上是煉器一道近些年來出過的最優秀的人才了，更別說在陳遠身上寄託著煉器道諸位長老們的野望——這應天宗大長老之位，憑什麼就不能落到我們煉器道頭上呢？
更想遠一些，應天宗創派三千多年以來，歷任六位宗主，還沒有一位是出自他們煉器道呢。
一位出自煉器道的宗主，所能帶來的好處眾人再清楚不過了，只要他稍微多傾向煉器道幾分，煉器道上下自然能獲得更高的地位和更多的權柄。
而陳遠作為最快晉升成弘法的應天弟子，他的身上便蘊含著這種無限可能。
因為這種種原因，丘長老自然而然的對陳遠有著某種親近感。