如何在第一面，就和之前那些相對陌生的人成為朋友？或者說讓雙方的關係不再陌生？其中還包括了一個性格可能比較內向甚至疑似“怪異”的女孩？
關於這個問題高雲有研究過一套方法，不管是誰，不管性格如何，只要對方精神正常就可以按照這套方法快速成為朋友，加強她他）對你的信任。
其中涉及一個包含社會學和心理學的理論，英文叫sociaexchangetheory，中文叫社會交換理論。
這個理論認為，甲和乙之所以成為朋友，是因為甲乙雙方能不斷從彼此那裡獲得好處。
好處的範圍很廣，可以是現金，也可以是別的實物作為禮物。可以是情感上的關愛，可以是言語上的支援，還可以是知識的傳遞。
總之，朋友對你來說，有幫助。而你對朋友來說，也有幫助。
物質價值和情緒你們總要為雙方提高一種，這樣你們才會成為朋友。
那麼想在第一面就和對方成為朋友的前提來了，你自身要有價值，其次態度真誠友善面帶微笑，聊天時採取“冷讀+熱捧”的方式，認真聆聽，要做不自我的主導者，多問開放式問題而非封閉式問題等等……注重這些類似的細節，會更加迅速的讓他人對你產生好感。
然後，最關鍵的一點，是讓別人的情緒和你達成一致，要用良好的情緒感染別人，帶動別人，讓對方和你達成一致，你們的關係一瞬間就會被拉近。
我們的情緒有各種振動的頻率：情緒越積極的人，他們振動的能量越高；反之，就會越低。建立共鳴的前提，就是找到一致的振動頻率，在情緒上和對方處於同一種振動區域。
簡單來說，就是動作同步+表達共情，我和你是一類人，我和你是一樣的，高興就一起高興，憤怒就一起憤怒，出醜當然也要一起出醜……
這場在咖啡館的談話，高雲是主導者，他給自己的表現打60分，勉強及格。
雙方的年齡差的有點多，最開始還是有隔閡，簽約的事高雲沒怎麼放在心上，本是隨口一提，看看兩個女孩的想法。結果，她們很重視，呼叫成人腦來面對，雖然表示了想要簽約的意向，但氣氛正式起來，高雲得到了自己想要的答覆也意識到不對，隨即快速轉變話題。
還是交朋友比較重要，談什麼生意，簽約的事吩咐下屬去和她們家長溝通就好了，自己身為老闆操心這個是可以，但沒必要。
所以他先是用文琪的口音做話題切入，委婉地提示她現在目前的處境，打消她簽約影視公司的顧慮，然後每人來上一杯咖啡，介紹espresso的喝法提供價值，然後提議一起飲下，試圖達成三人的情緒共振。
最終的效果很好，進一步消除了年齡隔閡，拉近了距離……<e？
剛和兩個女孩走出了咖啡廳，高雲便給自己的秦大秘書發微信並共享位置：“把北電校內的這家四季咖啡廳給我收購掉！咖啡太難喝了，重新裝修，找國內一流的咖啡師和麵點師入駐。”
秦冰彤很迅速地回覆：“好的，今天它就會被阿雲你承包，兩天內出設計圖紙。”
“嗯。”
高雲心裡倍兒踏實，回頭再看看這件咖啡廳，開始思考著它的新名字……
抱歉，神豪的快樂就是這麼簡單而枯燥。
學校內的咖啡難喝？選擇換一家距離遠的？
我直接買下換咖啡師，以後就近常喝豈不美哉？！
他想了半天，看了看這咖啡廳的方位，忽然道：“你們覺得家咖啡廳改名叫西影怎麼樣？”
張子風隨口道：“那還挺有意思的，北影校內又有個西影，聽著確實比現在這個四季的名字更好玩。”
關於‘北電’、‘北影’這兩個學校的名字，很長一段時間裡，在學校師生和圈內人的眼中“北影”指的是隔壁的首都電影製片廠，“北電”指的是首都電影學院，兩者不是一個東西。
但大眾和本地人喜歡將電影學院叫做“北影”。所以，對於學校的稱呼一度成為了分辨內行和外行的依據。
到後來，首都電影製片廠拆了，學校的公眾號官方上，開始稱呼自己為“北影”。但有意思的是很多學生和老師改不過口，依舊稱自己學校為北電。
不過，這兩個名字說哪個都沒什麼問題。
陳文琪問：“班長想把這個咖啡廳買下來？”
高雲點點頭：“半個月後等‘西影’裝修好了，我換一批高水平的咖啡師和甜點師，咱們再來這喝一杯espresso，算是我提前約你們了。”
真正的有錢人都是這麼任性的嗎？
兩個女孩互相看看，腦海中浮現的全是一個想法，然後便答應下來。
……
“喂？杜老師？”
“高班長，吃完飯了吧？來院長辦公室一趟開個會。”
“好的！”
下午的上課時間是一點半，吃完飯還早，沒等來收購合同的高雲等到了杜輔導員的會議通知，和兩個妹子分別後，便溜溜達達來到了北電錶演系院長的辦公室。