這幾天，蘇陽基本上是在酒店和工作室之間連軸轉。
除了周雲和章松強之外，人事部又招了1個開發人員和1個推廣人員，都有2年的工作經驗。
陽光人力資源的雷斌介紹了一個5年工作經驗的開發人員和一個做測試的，算是把工作室暫時給湊了起來。
5年工作經驗的唐德興自然被蘇陽任命做開發總監，開發進度也在幾個人加入之後有了進一步提升。
而蘇陽也不時用小藍球能量兌換一些輔助的道具，加速他們的開發速度。
在有模板套用的情況下，唐德興預估再過幾天時間就能做出一個不錯的小程式來。雖然功能會有所欠缺，但後期可以不斷加上去。
酒店這方面，蘇陽也沒有耽擱，而是開始佈局年前外國客人的接待。
望湖大酒店是在園區的最西邊，靠近省城過來的高速路口附近，所以這邊過來的外國人蘇陽不擔心，有很大機率入住望湖大酒店。
不過畢竟是少數，大部分的外國人還是乘坐火車到市中心火車站，在那裡就會被市區的涉外酒店搶走不少。
剩下的才會到園區來。
然後又得經過好幾家四五星級酒店，以及一些有涉外資格的中高階連鎖酒店。
最終才能抵達最西邊的望湖大酒店。
可以說，一路攔截下來，處於最西邊的望湖大酒店在地理位置上是很不佔優勢的。
所以蘇陽讓商務中心的任清清去租用大巴車，在火車站門口專門接送國客人。
而且還聘請了一些外語不錯的大學生，在寒假的時候做兼職，專門在火車站外跟外國人溝通，介紹他們入住望湖大酒店。
江州市不像那些京城、尚海那些一線城市，火車站的接站員很少遇到外國人，也不會說英語，所以那些接站員看到望湖大酒店請來的大學生只對外國人下手，沒跟他們搶地盤，也懶得去搭理。
不僅如此，蘇陽還讓李珂、方雁她們給所有員工培訓一些基礎的英語口語，都是酒店方面的。
為了以防萬一，還找了2個英語系口語不錯的大學生，白天晚上各一個。她們的主要工作就是協助服務員或者其他部門急缺翻譯的時候，能24小時頂上去。
不僅如此，之前一直不被蘇陽重視的西餐廳，也在不斷嘗試做出一些更適合外國人口味的食物。包括一些適合放調味料的牛排之類的菜，也嘗試著放入超級美食調味料。
效果出奇的不錯，讓一些不愛吃國內菜，只習慣西餐的外國人讚許不已，推薦了不少外國朋友過來就餐，倒是西餐廳小火了一把，拉高了不少營業額。
連續幾天，在蘇陽一系列措施的宣傳下，望湖大酒店的外國人佔比數量不斷上升，甚至還把酒店的入住率拉高了好幾個點。
客房部的營業額也一舉突破了6萬，雖然離巔峰的7萬5還有差距，但外國人的小高峰還沒來，小程式也還沒釋出，這個營收已經很不錯。
不過蘇陽沒有掉以輕心，在小程式還要幾天才釋出的時間裡，蘇陽擔心華美酒店和江州凱御酒店會有什麼動作。
……
事實上，華美酒店是園區4家四星級酒店之一。
雖然只是準四星，但裝修標準絕對夠得上四星級，比之望湖大酒店的裝修檔次也不為過。
此時華美酒店的行政套房裡，睡眼惺忪的柯子名伸了一個懶腰，然後磨磨蹭蹭地刷牙洗臉。
至於床上的電話響了半天，柯子名也沒有去接的打算。
直到房門被人用房卡開啟，一個穿著黑色高跟鞋，神色憂鬱的女人走進房間，柯子名才嘴裡咬著牙刷走了出來。
看到進來的女人，柯子名笑道：“張總，難道我讓你聯合凱御酒店半價促銷，對望湖大酒店沒效果？”
張嵐坐在沙發上，看了一眼光著上半身刷牙的柯子名，蹙眉道：“有效果，我們搶了不少客人過來，但望湖大酒店的中高階客人我們沒搶過來，那些客人裡不少曾經是我們的顧客。”