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第112章 RB工廠,雙倍承諾 (第2/2頁)

雙方合作嘛,這是題中應有之義,林毅不好拒絕。他給了女友一個眼神,讓她儘管放心。

向陽花點頭應允,她知道費蘭和林毅,都不是花心之人,二人平時又自律極嚴,完全可以放心放手。

費蘭的建議十分正確,向陽花沒來就對了!RB人平時非常嚴肅,連吃個飯都是一本正經。

但這‘吃飯’與‘喝酒’,他們區分得非常清楚。等到喝酒的時候,氣氛就開始熱烈。而在醉酒之後,那更是放浪形骸!

雖然在費蘭要求下,沒有上什麼女體盛,但講些色情笑話,甚至騷擾服務員、對女職員伸出祿山之爪,他們都可以做的心安理得。

費蘭耳語道:“RB的道德體系,對禮節尊卑最是看重。但對於性的方面,卻沒做什麼規則拘束,也沒有酒後失德的說法。我認為,這是過度壓抑之後,人性的自然反彈。”

林毅不動聲色的點點頭,他想起一本美國人寫的書,叫《菊與刀》。看來有空的時候,可以找來讀一讀,稍微瞭解一下RB文化。

迪斯尼樂園偶遇時,羅德伯格不是說過:“文化上的碰撞與挑戰,是一件非常有趣的事!”

更好玩的是,由於日方社長米哈伊爾,這次宴會沒有來,所以宴會到場人員中,就數林毅地位最高。因此,別人要對他90度鞠躬;而他只需要輕輕點頭,略作回應就可以了。

這麼傲慢的姿態,要是在美國,對方肯定拂袖而去。但這是在RB,所有社會規範中,尊重等級差異,是重中之重!

酒過三巡之後,林毅挑了挑眉毛,問道:“你看那邊,有一個人,雖然一直在飲酒,但好像清醒得很?”

費蘭秒懂:“他叫島耕作,年紀跟我差不多,但已經做到了銷售課長。”

林毅也秒懂,RB人非常看重資歷!課長,或者科長,已經是中層管理職位了。20多歲能做到這個位置,是件很不容易的事情。

他記得有一部日劇裡說:沒有十年的工作經驗,休想奢望課長的職位!

費蘭繼續:“他沒有走後門,之所以能夠上位,是因為做出承諾——每一臺天堂街機,他可以賣到6000美元!”

嘩啦,林毅的酒水翻倒,把他褲子澆了個透。雖然幾番敬酒,但他只是沾沾唇,所以那個杯子,一直都是滿的。

“6000美元?怎麼可能?這個零售價,都超過美國的兩倍啦!”林毅實在不敢置信。至於褲子上的酒水,根本就顧不上了。

“放棄世嘉,選擇太東,這份承諾,也是原因之一。”費蘭端起酒杯,輕輕啜飲了一口。

因為事情比較複雜,涉及到RB的出口戰略,所以在酒桌上,兩人沒有繼續聊下去。

林毅和費蘭兩個人,都很擅長爭分奪秒。一場日式宴會,通常要持續幾個小時。他們不想浪費時間,商議過後,就提前離席了。

在RB,高層領導的任何行為,都不會受到下屬質疑。所以林毅他們的離席,不會讓人感到不快,反倒能讓下屬放鬆精神,可以更加肆無忌憚的放浪形駭!

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