這一刻，睡夢中的韋恩集團員工們，完全沒有意識到他們的命運將會兩極反轉。
這一刻，潛藏在哥譚黑暗中的蝙蝠們，不知不覺中被染成了紅色。
第二天一早，哥譚市多家企業宣佈了新的改革方案。
德普集團總部，韋倫親自宣佈了德普兩參一改三結合的改革核心，以及企業工資的調整。
對於工資層面，德普集團主要以削減部分領導層工資，然後給工人漲薪的方式，進行工資發放的合理化改革。
這一點，因為集團本身的企業文化和政策方針，早就開始潛移默化的往這方面引導，所以改革的還算比較輕鬆。
雖然有些管理層對此頗有微詞，但看到眾多歡呼雀躍的基層員工們，他們也沒敢再多說什麼。
反正本身他們的工資就夠高了，即使削弱百分之二十，也依舊可以生活的很自在。
畢竟，在哥譚想找一份比現在更好的工作，可不那麼容易。
更別說韋倫還帶頭削減了自己的工資，他們心中也是服氣的。
至於基層員工和工人們，則瞬間感覺幹勁十足！
一方面是自己的工資增加了幾乎一倍，這讓他們簡直不敢相信。
甚至有幾人互相打了對方几拳，當他們從嘴巴和牙床上傳來的疼痛感中感受到真實。
這些傢伙立刻腫著臉摟在一起，哈哈大笑了起來。
另一方面，工人參與管理，也讓他們感受到了當家做主的感覺。
從這一刻開始，他們對待工作的態度與之前幾乎判若兩人。
這下子，他們真正的感受到了把公司當成家的感覺。
一時間，工資裡充滿了歡聲笑語，每個人都對未來充滿了希望。
德普生命與科技研究所裡，維克多將所有研究院叫到會議室，宣讀了這次改革的內容。
總體來說，就是維克多明面上的工資變少了，其他研究院的工資全部提升了。
這可讓下面一眾研究員們，立刻興高采烈了起來，畢竟沒人和錢過不去。
這時，一位一直由維克多親自帶著的實習生問道：“可是...維克多先生，這樣的話你的工資就要變少了許多，您沒有向老闆抗議嗎？”
維克多聞言，一臉的疑惑：“工資？那玩意有什麼用？我想努力做好我的研究。”
聽聞維克多的話，這名研究員立刻面露欽佩之色道：“不愧是維克多所長，只有您這樣的人，才配被稱為真正的科學家，我要向您學習！”
不過，維克多顯然對此人發自肺腑的恭維沒什麼興趣。
他將檔案放在桌上，一臉無所謂的走出了會議室。
維克多在回實驗室的路上獨自都囔道：“什麼真正的科學家？我只想救我老婆，這裡的裝置和資金如此的充足，工資有什麼用？”
德普植物研究所的情況和維克多那裡差不多，現在的艾薇對金錢也不是很看重，所以改革非常順利的進行下去了。
不過與維克多那裡不同的是，艾薇提議，為那些幫助守護研究所的植物們申請了一份特殊津貼。
對於這點要求，德普大手一揮，當場同意。
但是當畫面換到德普與奧斯瓦爾德合作的兵工廠，畫風便不太一樣了。
會議室中，所有的工廠員工都穿著工作服坐在一起。
見到市長親臨，臺下眾人立刻察覺到，今天怕是有什麼大事要宣佈。