版本的變動加上戰術的變化，導致rng現在的下路要從過去的“c”位，變成奉獻位。
在更多的時候，如今的rng需要的是一個能獨自在下路穩住的選手。
這樣能給予小明更多的遊走權，野輔才能在前期幹更多的事情。
因此，轉會期到來後，白老闆和小虎商量許久，對新ad的第一個要求就是穩得住。
說得難聽點，現在他們需要的是一個奉獻位，最重要的不是你輸出如何，而是能穩得住。
無論是對線還是心態。
這一點很多老粉絲應該感想很深，如果不是心態這一點，或許那年在仁川站到最後的，真不一定是誰呢。
“如果野輔去打先鋒了，這時候明知道對面可能要來越你的情況下，你會怎麼辦？是硬著頭皮把線吃了送人頭，還是猥瑣在二塔前不吃線？”
黃析一邊檢視著問卷，一邊隨口問出了一個問題。
其實問卷上的內容基本也是諸如此類的問題，他們主要是想透過這個問卷來分析選手的性格。
這一點看似沒什麼，但卻是rng試訓的重中之重。
甚至可以說，這一點比遊戲水平還要重要。
因為rng挑選隊友有一個最基本的前提——必須要以團隊為重，每個人都能融入隊伍。
上午來試訓的那個上單阿樂就是一個反例。
或許他的個人操作、技術實力很好，但他根本不聽團隊指揮，相反，還必須要團隊去配合他。
這點並不是說不行，但是rng追求的是多體系戰術，他剛來試訓就這樣，何況脾氣如此執拗，絲毫不肯妥協和讓步，就算成為隊員，以後也肯定會充滿矛盾。
Rng從當年那場失敗中吸取到最重要的，不是說你個人的實力有多猛，而是為了團隊的勝利，選手願意犧牲一切，這才是他們需要的人。
Gala聽完沉默了一會兒，緩緩說道：“或許這兩個都不是我想要的答案。”
“嗯？”
黃析眼前一亮，期待著gala的下文。
“我覺得吧，是吃線送掉也好，或者是二塔猥瑣虧線也好，都不重要。”
“然後呢？你會怎麼做？這才是最重要的。”
Gala搖搖頭，憨憨一笑，輕聲道：“我怎麼做不重要——”
“團隊需要我怎麼做才重要。”
“刺啦——”
手中的問卷滑落在地板上，黃析當場愣住，有些難以置信地看著眼前的青年。
從來……
從來沒有一個試訓的人，能給出這個深得他心的答案！
“如果團隊需要我吃線，那我就去吃，哪怕是送掉人頭。”
Gala突然挺直了腰板，鄭重其事道：
“如果團隊需要我猥瑣，那我就二塔掛機，哪怕一直虧經驗。”
黃析認真地盯著眼前的青年，在對方的眼中，他看到了一種在別人身上從來不具有的東西。
那是一道光芒，那是一種對於勝利的渴望！
“只要是團隊需要，我可以在任何時間做出任何事情，只要能夠贏遊戲，哪怕我020都是可以的。”
“當我決定要去打職業的時候就告訴自己，我要贏，我也只想贏，為了贏，我可以放棄一切——”
“背鍋我倒不是很怕，我只是……”
“不想輸。”