至於劉二老，他只是在徽州省新聞裡見到過。
好在有帝都的經歷，吳文斌雖然緊張，卻也不至於太丟人。
簡單自我介紹之後，吳文斌開始給各位領導介紹起公司的情況，這時，李羽才從裡面不慌不忙的走了出來。
他已經笑開花了，因為就在剛剛，系統老爺爺釋出了一條有史以來最高的摸魚獎勵——1000萬！
按照系統的尿性，這次來視察的人級別絕對高的離譜。
藍大老不算，因為之前已經在他身上摸了一大筆鉅款，系統不會在同一個大老身上反覆觸發摸魚獎勵。
既然如此，那就說明這1000萬是出在陪同藍大老的人身上。
想想也是，以藍大老的級別，陪同人的身份，最起碼也是bu級。
李羽一邊美滋滋的想著怎麼花這1000萬，一邊走向視察的人群。
藍大老不用說，老熟人了，只是，旁邊這位有點眼熟啊，但就是想不起來是誰。
怎麼辦？
遇事不要慌，想不起來喊領導就行了。
“各位領導好，我是摸魚科技公司負責人李羽，歡迎各位領導來我公司考察指導。”
接下來就是比較官方的視察環節了，吳文斌再次被安排為專屬導遊，李羽則全程跟著摸魚。
他只有兩個小目標，先把1000萬賺到口袋裡，然後在領導臨走的時候訴訴苦。
藍大老的路線很有意思，特地在內容編輯部轉了一圈，看到女兒藍若曦旁若無人的坐在電腦前碼字，藍大老不動聲色的收回視線，然後繼續參觀。
藍大老：“吳總，你們公司的辦公環境不錯，值得表情。”
“謝謝領導誇獎。”
藍大老：“我看你們公司的專職作者數量不少，他們的工作時間是怎麼安排的？”
“他們工作時間很自由的，每個月完成120個小時的打卡時間就行，相當於每天4個小時，如果能保證作品資料，就算不打卡上班也是可以的。”
藍大老：“你們公司有員工食堂嗎？”
“額，這個暫時還沒有，不過我們有餐飲補助，而且我們總部園區正在建設，以後會有專門的食堂。”
藍大老：“嗯，這一點很重要，我看你們公司都是年輕人，現在的年輕人啊動手能力不足，一直在外面吃對身體也不好……”
吳文斌連連點頭，感覺這位藍大老實在是太接地氣了，連員工食堂這點小事都如此關心。
李羽在一旁則是聽得眼皮直跳，藍大老這哪裡是在問吳文斌啊，分明就是在提醒李羽：趕緊把食堂搞好，別讓我女兒天天吃垃圾食品。
哎，老父親的愛，果然都是沉甸甸的。
摸魚中文網介紹完，吳文斌又介紹了摸魚商城的發展情況，還有收購和參股的兩家公司情況：南山酒廠和薔薇服飾公司。
二十分鐘後，介紹完畢。
藍大老和劉二老對摸魚科技公司都有了一個完整清晰的認識。
規模不大，潛力不小，值得重點培養。
等藍大老絮絮叨叨說完一堆公司福利等細節問題，劉大老的表情有些怪異。
這個老藍今天有點不對勁啊，領導關心也不用這麼事無鉅細吧？
要不是看李羽和藍大老根本不像，他都要懷疑李羽的身份了……
再看看李羽，這個公司老闆也挺奇怪。
我們這麼多大老來視察，你怎麼一直不說話，這和他去其他公司視察遇到的情況截然相反。
作為省二號，劉二老不管去哪家公司，對方老闆都恨不得表演出一朵花來，哪像李羽這種，全程摸魚划水。
嗨，划水就划水吧，你還好意思偷笑？
就在剛剛，摸魚二十分鐘，系統任務順利完成。