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畢竟他們也知道，自己的買賣也就這麼幾年的時間了。
所以現在是能賣多少就賣多少，能賺多少就賺多少。
這就是資本的尿性，一定要做到極致的物盡其用，要把企業退出歷史舞臺之前，把最後一滴血榨乾。
不得不說他們的反應速度還挺快。
其實撕毀合同這一招，也是有人給那家和他們籤合同的企業支的招。
因為這次H公司搞的新品釋出會，可絕不僅僅是公司的自發行為。
這麼先進的東西，咱們國內的很多部門，尤其是軍方肯定是要先用上，然後驗證之後。
才會讓H公司拿出來搞得。
而且畢竟這可是劃時代的產品，能夠帶來的可絕不僅僅是經濟方面的影響，還會連帶著帶來一票山呼海嘯一般的政治連鎖反應。
所以上面早就準備了很多應急預案。
像這次阿斯麥主動找上門，更是早早就被咱們預料到的。
而且撕毀和他們的合同，其實也是咱們做出的一個試探，另外也是釋放的一個訊號。
就是要告訴阿斯麥，以前我們確實是離開你們就玩不轉。
可是現在，沒了張屠夫，我們一樣不會吃帶毛的豬。
這時候最該荒的反而是荷蘭人了。
他們知道咱們這邊搞出了碳奈米管晶片，那首先想到的就是自己該換賽道了。
可是換賽道是那麼簡單的嗎？
首先就是你肯定要花錢啊！
可這錢從哪來？
你別看阿斯麥每年賺的錢不少，看似利潤驚人。
可實際上呢，這家公司背後百分之七十的股份，都掌握在華爾街的財團手裡。
所以每年到了年底分紅的時候，大部分的利潤都會被華爾街的財團拿走。
剩下的還要分給三桑，特極點等等這些股東。
其實最後他們自己剩下的真沒多少。
而之前，還有好大一筆錢，已經投入去研發3奈米的技術了。
目前3奈米的光刻機，專案已經上馬了，可研發進度才只有百分之三十。
如果想要完成，那就還需要在繼續往裡面投錢，而且按照預計，最起碼還要在投資十幾甚至幾十個億才行。
這錢從哪裡來？
而且別看公司的未來看樣子是要完蛋了，可公司裡那幫大爺們的待遇，你可不能差了分毫。
就是那些所謂的工程師，人家該拿的工資，你是一分都不能少。
否則的話，人家分分鐘都撂挑子不幹了，而這些人要是少了一個，你的光刻機就造不出來。
沒辦法，誰讓那些工程師不是普通的工程師呢！
其實像他們這樣的企業，每年花費最大的成本，並不是裝置，或者材料的成本。
最大的成本其實是他們的人力成本。
這也是拜西方多年的高福利社會所賜，工程師的工資，老早就已經提上來了。
尤其是生產光刻機這樣的高階工程師，這樣的工程師的工資，一般都要幾十萬歐元。
要知道這在工資水平相對平均的歐洲而言，絕對算是一個天價的工資了。
如果你要說給他們降點工資，那可能公司還沒有因為賣不出去產品而倒閉。