所以年底了，張凡也要招呼招呼他們，這群人的時間是最不好確定的，一個月前張凡邀請過後，就讓王紅開始協調統計他們的時間，看哪天最合適。
還有就是各個科室的年輕帶頭人們，要全是王亞男許仙這樣和張凡一起成長起來的，張凡也就無所謂了。
比如王亞男，你罵她兩句，大不了她三天不理你而已。
比如許仙，你收拾一頓，他最多在張凡背後罵幾句黑買買江太可惡。
可他們也不會想著要跑。
以前的時候是其他醫院防備著張凡的鐵鏟鏟，現在尼瑪反過來了，張凡要時刻防備著別人的鐵鏟鏟。
有句話說的啥來著，天道好輪迴，蒼天放過誰！
現在茶素醫院的學科帶頭人，因為張凡的年輕化，一下子就明顯比其他醫院更有深度了。
比如魔都虹口第一醫院，尼瑪私底下就不停的勾引著許仙。因為許仙他們研發的降鈣素，直接把北歐幾個國家都給拿下了。
虹口第一醫院也就骨科略微比其他幾個醫院口碑好一點，為了好上加好，給許仙許諾好多不切實際的好處。
有一次弄的張凡有點不高興了，直接打電話過去，人家院長死不認賬，最後還說，就許你州官放火，不許咱百姓點燈？
當時氣的張凡都沒辦法回嘴了。
尼瑪你什麼是時候成百姓了？
茶素醫院優勢很多，但弊端也大，一個地理位置就是最大的弊端。
現在茶素醫院已經快進入用錢不太能滿足的地步了。
所以，現在張凡的脾氣越來越好，手術室裡比誰都客氣。
讓別人工作乾的爽，這個比給錢都難啊！
招待這群人，主打一個明吹捧和暗敲打，既要讓他們爽，但也不能讓他們翹的太高。
“楊主任，上次急性主動脈夾層手術你做的牛。
我只能說一句佩服，不過你的學生不行，你瞅瞅我的學生小霍！
哈哈，所以，我覺得我還是比你技高一籌啊！”
“哈哈，您就氣人吧，霍主任是您一個人的功勞嗎？四五個院士帶出來的，別說我學生了，我都羨慕的流口水。”
“醫院副院長今年有空缺了，你最近表現好一點，我推你上去，不然別人也不服氣。”
“我？張院，我還不夠資格……”
“我說有，你就有，消化內科能抬起頭，你這個火車頭付出的是最多的。”
一圈招待比上手術都累，每次招待的時候，張凡都是提前兩天拿著名單左思右想好久的。
招待完這些人，還要招待一群自己的嫡系。
這群人就簡單多了，比如護理部的主任，手術室的護士長，同年進來的一些護士，一些醫生。
“今天你也是客人，早點回家收拾一下，讓他們看看咱茶素院辦主任的風采。”
年底了，張凡對王紅也說了幾句好話。
這女人從剛開始的莽莽撞撞，到現在的精幹聰明，也是付出了不少。
以前的時候，有她沒她都一樣，現在有時候，張凡還真離不開她。
這就是本事。
招待這群人，張凡就輕鬆很多了。