田洪山站在三樓的樓梯口，看著下面密密麻麻的人頭，心裡是又興奮又擔憂。
他最近一段時間很忙，明著跟靳鵬洽談合作的事情，暗地裡卻一直悄悄的去第二人民商場，虛心的學習經驗。
等回到單位，田洪山還要說動“說了算”的人，支援他的商業計劃。
當鵬城七廠的打折促銷活動，連續多個星期天都非常成功，連帶著第二人民商場的營業額都提升一大截之後，田洪山終於得到了支援。
畢竟老百姓兜裡的錢就那麼多，第二人民商場那邊的營業額提升了，別人也就減少了。
單位就算不在意利潤上的一點點得失，但也絕對不能讓別的商場獨自佔了風頭。
只不過田洪山在得到支援的同時，也被要求做出了軍令狀——用七天一次的打折活動，把西城百貨大樓打造成整個XC區無可爭議的零售第一。
田洪山咬了咬牙，答應了。
他上面的那把椅子快退休了，好幾個人憋著勁兒爭搶繼承權，如果沒有亮眼的成績，憑啥輪得到他田洪山？
再說田洪山也不是莽夫，他仔細分析計算過，西城百貨大樓是有足夠的實力，復刻鵬城七廠的一系列細節措施的。
顧客進出分流、商品綜合打折，所有牽涉到專業能力的方面，西城百貨大樓都有專職人員，而且比鵬城七廠招收的那些新人更有經驗。
至於促銷所需的秩序維護人員，那西城百貨大樓有專門的保衛科，一身制服不說，手裡都有真傢伙，比什麼穿紅馬甲的小屁孩兒可有威懾力多了。
另外田洪山這裡，可不是鵬城七廠那種單一的服裝鞋帽促銷，他把很多日用品都給擺上了打折櫃檯，充分發揮了自身品類齊全的綜合能力。
整個計劃實施下來，也就是用人和資金方面，田洪山的要求被打了折扣。
他也想跟著靳鵬學學，招納一些臨時促銷人員，但單位沒批，自家閒人那麼多，幹嘛還花錢從外面找人？咱是鵬城七廠那種沒根沒底的小單位嗎？
因為要加班到晚上八點，田洪山申請了加班費，單位會計很專業，核算精度達到了“厘”級，
每個促銷日從三毛七分六厘到四毛一分三厘不等，積累發放，絕不四捨五入。
這個數目，比鵬城七廠的加班費低了一倍都不止，而且人家鵬城七廠星期天搞促銷，正式職工是悄悄按“雙薪”算錢的。
就這雙薪的事兒，田洪山提都沒敢提，零售業從來都是節假日調休，七天一休又沒讓你少歇一天，憑啥多拿錢？
這麼大的變動，誰敢給你背書？
所以田洪山，是抱著先幹出成績，再替員工申請提高工資待遇的想法，展開第一次的打折促銷的。
不得不說，今天的促銷情況，比田洪山預想的還要火熱。
從上午十一點過後，西城百貨大樓就變成了一鍋沸水，咕嘟咕嘟根本就涼不下來。
同樣的，田洪山的心情，也跟開了鍋一般滾燙。
售貨員和顧客在不時的嘶喊，保衛人員在憤怒的呵斥，被擠疼了的孩子哇哇大哭，每一個聲音落在田洪山的耳朵裡，都讓他備受煎熬。
田洪山已經不知是第幾次看錶，但今天的時間過得好似分外的慢，他都抽了三包煙了，才熬到晚上七點。
“小孟、小孟，你去看看外面還有多少顧客沒進來，跟張大個子說一聲，不要再放人進來了。”
“科長，剛才我去看過了，外面還有很多人呢！好多都是從城外趕來的，保衛那邊就幾個人，根本就攔不住。”
“怎麼就幾個人？”田洪山驚訝的轉頭問小孟：“不是有十五個保衛在維持秩序嗎？”
小孟舔了舔乾裂的嘴唇，道：“剛才輪換著吃飯的時候，有些個人拖拉著沒回來，剩下的人餓得不行了，也不能不去吃飯，
另外很多售貨員也是這樣，大家這一天太累了，中午沒吃飯，晚上吃飯的時候不歇一歇，根本緩不過來。”
“這不是胡鬧嗎？”
田洪山急的哐哐跺腳，這麼多人進入百貨大樓，擁擠之下是本來就很容易出問題，現在一下子少了一多半的售貨員和保衛人員，可怎麼控制得住局面？