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第124章 怎麼才夠格當主管? (第1/2頁)

“小陶?發什麼愣,趕緊跟上來。”

鍾漢國講得正是興頭上,突然旁邊沒了人,趕緊轉身喊陶長義。

陶長義還沒喊出口的話又咽了回去,望著逃也似走遠的鐘秀梅和沈國強一行人,又扭頭看了看一臉疑惑的鐘漢國,猶疑了一下還是轉身走向國營飯店。

鍾漢國又接著剛才的話題興致高漲地說開了。

陶長義眉心微蹙,悄悄扭頭看了一下身後。

鍾秀梅一行人早就不見了蹤跡。

鍾漢國見陶長義有點心不在焉,面上有點不好看。

老倪趕緊戳了戳陶長義,“鍾市長問你話呢!專心點!”

陶長義趕緊收回心神,專心面對鍾漢國,“不好意思,剛剛看見一個京市來的熟人,可能是我弄錯了。

市長放心,關於掃黑除惡和康安市安保的材料我會寫準備兩份出來,我彙報您總結。”

鍾漢國面色舒展開,褒獎地看了看陶長義,“好樣的啊小陶,工作能力就不說了,工作悟性也蠻高的嘛!好好幹,以後一定前途無量。

走走走,邊吃飯邊說。”

較量過後就是溝通,沈妙芝把娛樂未來城的未來前景規劃,生動地描述給所有人聽了一遍。

二百多號人,她要篩選出來十個主管,剩下的也會按照各自的能力和擅長雙向選擇,劃分成五個團隊,分別用來作為娛樂城未來的五大專案的儲備員工。

每個領頭羊都要帶著底下的員工經營好手上的專案,五大專案互相協作的同時,也會有業績比拼。

月度,季度,團隊,個人,都會設立不同的獎勵。

年度經營最好的那個團隊,會獲得華老大親自授予公司的股份,享受娛樂未來城的盈利分紅,到時候也能算得上小半個老闆。

同理,最差的那個團隊也會受到神秘懲罰。

沈妙芝的詳細規劃,把兩百多個大漢心裡的激情全然勾勒出來。

光頭哥楊勇和蠍子哥小明地位和號召力擺著,毫無懸念地被大傢伙簇擁著當主管。

剩下的八個主管名額,在場的每個漢子都躍躍欲試地想爭取。qqxδne

有些人黑虎幫混了很多年都沒有混出頭,眼前展現的全新的模式人人都有機會,讓每個人心頭都湧動著激情。

“沈經理,快說說怎麼才夠格當主管的?是不是要打架定勝負?”

“打就打,老子的拳頭可不是吃素的。”

“沈經理說了半天你白聽了,還這麼魯莽衝動,能被選上才怪,現在是看能力和腦子,可不是在拼拳頭了!”

漢子們七嘴八舌,爭先恐後地想爭取。

沈妙芝盯著人群,耳尖地把最後說話的那個人揪了出來,“那個黃頭髮的小哥,你出來一下。”

黃毛哥大志聞言指了指自己的鼻子,“我?”

見沈妙芝點頭,他不明所以地走了出來。

“看來我剛剛說的話你全都領會了,你和勇哥小明站到一塊,作為備選主管。”

沈妙芝臉上掛著褒獎鼓勵的笑容望向黃毛哥。

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