正是因為鄒國棟圖窮匕見之舉也沒能一舉克敵。
寧衛民反倒在公司不再是孤軍奮鬥了。
因為凡事無絕對，有人愛燒熱灶，就有人愛燒冷灶。
總公司現在也不是鐵板一塊，全都是鄒國棟的貼心人，非要站在寧衛民對立面上不可。
有那麼少數幾個精明人，因為看到了寧衛民經營上的本事，和宋華桂格外對他照拂的態度，明顯開始轉變對他看法了。
過去，這些人或許是因為年齡和學歷的不足而看輕寧衛民。
而現在卻不這麼想了，他們反倒還覺著寧衛民的年輕代表了更多潛力。
認為他只要抓住這個喘息之機，把眼前這個麻煩解決掉。
他憑著出色的業績就幾乎穩操勝券，這次競爭中，一定勝過鄒國棟，成為最後的勝利者。
於是他們豐富私下裡跟寧衛民做了些接觸，表示願意為他提供支援與幫助。
當然，這種好意就像做生意一樣，是別有用心，需要回報的。
首先，這幾個人就幾乎都提了一個相似的要求。
都想薦人去寧衛民的手下幹銷售。
為什麼非要這樣呢？
當然是因為誰還沒有幾個親戚朋友？
要是把人安排在自己手底下，落人口實不說，也不好管理。
而要安排到寧衛民手底下幹，不但把麻煩推給了別人，也最實惠了。
寧衛民用人，對學歷的要求卻不高，但卻是能掙錢的，而且福利還好。
飯補、交通補助都有，每月還發高階化妝品，穿專門定製的高階職業裝。
工作環境呢，除了在高檔酒店工作，就是在公園裡上班，這怎麼看都跟蜜罐差不多啊。
他們既然不想跟寧衛民為難，當然就想著怎麼沾光了。
於是寧衛民就驚訝的發現，自己不管距離總公司多遠，終究逃不開所謂的公司政治，
眼下居然還面臨著是否要與這些人結盟的兩難選擇。
答應吧？
免不了幹些利益輸送的違心事兒，弄不好還會被人當槍使。
不答應？
這個墾節上，又怕平添幾個敵人。
那不是等於自己跟自己過意不去嗎？